Hvad er personlige assisterende agenturer?
Personlige assistentbureauer er virksomheder, der er specialiserede i at finde og ansætte personlige assistenter af høj kvalitet til deres klienter. Et agentur gør at ansætte en personlig assistent meget lettere, fordi den personlige assistent gælder for agenturet, gennemgår en ansøgning og en interviewproces og matches typisk derefter med passende beskæftigelsesmuligheder baseret på hans eller hendes færdigheder, kvalifikationer og ønsker til beskæftigelse. En potentiel klient vil derefter kontakte agenturet, når han har brug for en personlig assistent, og vil være i stand til hurtigt at ansætte nogen, der allerede er blevet overvåget af agenturet.
Personlige assisterende agenturer fungerer på lignende måde som andre typer beskæftigelsesbureauer. Hver har sin egen liste over krav til personlige assistenter, der skal overvejes. Disse krav kan omfatte et vist uddannelsesniveau, et specifikt antal års erfaring eller andre færdigheder, såsom evnen til at skrive et minimum antal ord pr. Minut, gode computerfærdigheder eller multi-languAldersfærdigheder, blandt andre.
Det kan være udfordrende at blive ansat af et personligt assisterende agentur uden nogen tidligere erfaring. Af denne grund kan det være bedst at arbejde som en ubetalt personlig assistent eller i en praktikplads, før de ansøger til personlige assistentbureauer. Når man er blevet accepteret til et agentur, bliver det meget lettere at skabe kontakter i marken og finde konsekvent arbejde.
Personlige assistentbureauer tilbyder ofte assistenter muligheden for at arbejde på deltid eller fuld tid og at blive placeret i en midlertidig eller permanent position. Mange agenturer arbejder med højprofilerede klienter, herunder berømtheder og ledere af virksomheder, så det er vigtigt, at hver personlig assistent placeres i en position, hvor han eller hun sandsynligvis vil lykkes. Et personligt assisterende agentur vil også lade potentielle assistenter vide, hvad arbejdsgiveren forventer af dem.
Nogle af jobbetresenPonsibiliteter hos assistenter, der er ansat fra personlige assisterende agenturer, kan omfatte sekretærarbejde, såsom at oprette aftaler og opbevare en tidsplan, holde regnskabsbøger, organisere møder eller foretage rejsearrangementer. Andre personlige assistenter kan blive bedt om at køre ærinder, styre husholdningspersonale som husholdere eller barnepiger eller hjælpe med at planlægge fester eller særlige begivenheder. En personlig assistent arbejder næsten altid direkte med sin arbejdsgiver, og en evne til hurtigt at identificere og endda forvente, at denne persons behov er vigtig.
Hvis et personligt assistentjob kun er midlertidigt, vil klienten derefter sandsynligvis rapportere tilbage til det personlige assistentbureau for at vurdere kvaliteten af det arbejde, der blev udført. Hvis en personlig assistent får konsekvent gode anmeldelser fra klienter, vil agenturet være mere tilbøjelige til at fortsætte med at tilbyde arbejde og muligvis til en højere lønningsrate. Hvis anmeldelserne er negative, kan den personlige assistent imidlertid blive bedt om at ansøge andetsteds. Personlig assistaNT -agenturer er en god måde for både en klient og en potentiel assistent til at finde arbejde med mennesker, der kan stole på.