Hvad er computerkonsulenter?

Computerkonsulenter er fagfolk inden for informationsteknologi med velkendt ekspertise inden for et specifikt område af informationsteknologi. Der er to hovedtyper af computerkonsulenter; funktionel og teknisk.

En funktionel konsulent har ekspertise i faktisk brug og support af en teknologisk løsning. De er dygtige i de faktiske funktioner eller opgaver, der udføres af løsningen. De hyres til at fungere som en bro mellem forretningsbehovene og teknologiens evne til at imødekomme disse behov.

Funktionelle computerkonsulenter har en tendens til at have forretningsgrader sammen med et gennemsnit på fem til otte års forretningserfaring. De nødvendige kvalifikationssæt inkluderer fremragende kommunikationsevner, analytisk tænkning, kompleks problemløsning og menneskers færdigheder. Disse konsulenttyper ansættes af konsulentfirmaer for at yde støtte og rådgivning på længere sigt.

En teknisk konsulent har ekspertise inden for hardware, programmering og konfiguration af den teknologiske løsning. De ansættes normalt til systemimplementering, opgraderinger, ændringer og re-engineering projekter. Den tekniske konsulent kan ansættes for at give en større dybde af viden om det eksisterende tekniske personale eller for at imødekomme et nichekrav.

Tekniske computerkonsulenter har universitetsgrader inden for datalogi, matematik, ingeniørarbejde eller en beslægtet disciplin. De ansættes af konsulentfirmaer, hardware- og softwareproducenter til at fungere som en ressource under implementeringsprojekter og salgspræsentationer.

Inden for de to konsulentgrupper er der undergrupper med specialeområder. En funktionel konsulent har normalt taget en lang række produktspecifikke kurser for at få et ekspertniveau af viden i et bestemt produkt eller en løsning. En teknisk konsulent skal holde sig ajour med de nyeste produkttilbud, brancheforbindelser og være opmærksom på tendenser og den fremtidige retning på deres nichemarked.

Computerkonsulenters jobbeskrivelser involverer typisk 80% til 90% rejser, højere end gennemsnitlig løn og lange timer. Der er også perioder med inaktivitet, og computerkonsulenter bærer risikoen for en ikke-indkomst i en langsom periode. Konsulenter skal konstant opgradere deres færdigheder, styre et netværk af branchekontakter, både som konsulent og for at øge deres eksponering for potentielle kunder.

Computerkonsulenter kan starte deres egne virksomheder eller arbejde for et agentur. Der er fordele og ulemper ved begge muligheder. At arbejde for dig selv kan være fantastisk med øgede økonomiske fordele og frihed. Imidlertid involverer det at køre den egentlige virksomhed at søge arbejde, byde på job, administration og papirarbejde. I gennemsnit bruges 30% - 50% af arbejdstiden til computerkonsulenter til styring af selve virksomheden, med kun 50 til 70% af tiden til rådighed for faktureret arbejde.

At arbejde for et agentur øger den disponible tid til faktisk at arbejde og holde dine færdigheder ajour, men der er en omkostning, der skal betales til agenturet for lokalisering og styring af projektopgaverne. Nogle agenturer tilbyder sundhedsmæssige fordele og uddannelseskvoter. Disse indstillinger kan være værd at være forskellen i nettoindkomst på lang sigt.

ANDRE SPROG

Hjalp denne artikel dig? tak for tilbagemeldingen tak for tilbagemeldingen

Hvordan kan vi hjælpe? Hvordan kan vi hjælpe?