Was ist ein Bonusprogramm?

Auch als Incentive -Programm bekannt, ist ein Bonusprogramm eine Strategie, die von Unternehmen auf zwei verschiedene Arten verwendet wird. Ein Ansatz konzentriert sich darauf, Mitarbeiter am Arbeitsplatz zu motivieren, bis hin zu Anreizen, die dazu beitragen, den Umsatz von Mitarbeitern auf ein Minimum zu halten. Eine zweite Anwendung des Bonusprogramms konzentriert sich auf Verbraucher mit dem Ziel, Kunden anzuziehen und zu halten, indem sie motiviert, mehr von den Angeboten des Lieferanten zu kaufen. Beide Ansätze konzentrieren sich darauf, der Zielgruppe etwas über dem, was als Standard betrachtet wird, etwas anzubieten, und schafft einen Anreiz, die Beziehungen fortzusetzen. Bei einem Bonusprogramm wird häufig eine Art kurz- oder langfristiger Ereignis erstellt, die eine Belohnung über das Gehalt, die Löhne und die Standardvorteile, die die Mitarbeiter genießen, übertreffen. Zum Beispiel kann dem Verkaufspersonal den Anreiz angeboten werden, den Umsatz auf ein bestimmtes Niveau zu steigern, um sich für eine Chance auf Empfangen zu qualifizierenIch habe eine zusätzliche Woche bezahlter Urlaubszeit oder sogar eine vollständige bezahlte Urlaub an einem wünschenswerten Ziel. Die Anreize für verschiedene Ebenen und Abteilungen der Mitarbeiter würden ihren Aufgaben entsprechen und etwas bieten, das einen wünschenswerten Vorteil bieten würde. Selbst einfache Boni wie kostenlose Mahlzeiten in lokalen Restaurants oder ein bezahlter Tag können als Teil dieses Motivationsansatzes verwendet werden.

In Bezug auf die Markierungsstrategien hat ein Bonusprogramm normalerweise mit der Stärkung der Beziehungen zu den Verbrauchern zu tun, sodass sie einen zusätzlichen Nutzen aus dem Kauf der vom Unternehmen angebotenen Waren oder Dienstleistungen erhalten. Manchmal kann dies eine Partnerschaft mit anderen beinhalten, um einen zusätzlichen Anreiz anzubieten. Dies bedeutet, dass der Hersteller einer Ketchup -Reihe und anderer Gewürze mit einer Bäckerei kombiniert werden kann, um Kunden Anreize zu bieten, eine bestimmte Anzahl von Produkten zu kaufen, um auch zu empfangenIch habe ein kostenloses Brot oder eine Packung Hamburgerbrötchen. In gleicher Weise können Unternehmen Rabatt -Gutscheine oder Belohnungsprogramme anbieten, die später für Waren eingelöst werden können, die die Verbraucher attraktiv empfinden.

In jeder Inkarnation soll ein Bonusprogramm bestimmten Empfängern zugute kommen und es dem Unternehmen ermöglichen, seine Bemühungen zu erhalten. Da es für Mitarbeiter gilt, profitiert das Unternehmen von glücklicheren Mitarbeitern, die in der Regel produktiver sind, was wiederum die Gewinnspanne des Geschäfts erhöht und auch dazu beiträgt, wertvolle Mitarbeiter zu ermutigen, beim Arbeitgeber zu bleiben. Als Marketing -Instrument kann ein Bonusprogramm das Bewusstsein der Verbraucher erhöhen, starke Beziehungen zwischen Lieferanten und Kunde aufbauen und die Wahrscheinlichkeit einer guten Mundpropaganda erhöhen, die wiederum das Geschäftsvolumen erhöht.