Was ist eine Karrieremesse?

Eine Karrieremesse ist eine Veranstaltung, bei der sich eine große Anzahl von Personalvermittlern und potenziellen Arbeitgebern versammelt, um Informationen über verfügbare Positionen und ihre Unternehmen im Allgemeinen bereitzustellen. Es kann auch als Jobmesse bezeichnet werden, und es kann eine großartige Gelegenheit sein, etwas über eine Reihe möglicher Jobs zu erfahren und einen Fuß in die Tür zu bekommen. Für Arbeitgeber ist eine Karrieremesse eine Chance, eine große Anzahl potenzieller Bewerber zu treffen und sie schnell durchzusetzen, um geeignete Kandidaten zu finden. College -Campus sponsern oft Karrieremessen und können auch als Community -Veranstaltungen stattfinden. Obwohl dies sicherlich wahr sein kann, hat eine Karrieremesse einen viel aggressiveren Unterton. Während die Arbeitgeber gerne Informationen bereitstellen, beurteilen sie auch Bewerber, die sich ihnen nähern, und führen in gewisser Weise Miniaturvorstellungsgespräche durch. Menschen, die zuversichtlich, durchsetzungsfähig und beeindruckend sindZurück zum potenziellen Arbeitgeber für ein längeres Gespräch eingeladen werden, während weniger scheidende Arbeitssuchende ignoriert werden.

In der Regel besteht eine Jobmesse in Form einer Reihe von Tabellen, die von Vertretern verschiedener Unternehmen und Organisationen besetzt sind. Auf einer allgemeinen Karrieremesse kann eine breite Palette von Stellenmöglichkeiten vertreten sein, vom Militärdienst bis zur wissenschaftlichen Forschung. In anderen Fällen wird eine Karrieremesse mit Schwerpunkt wie Karrieren in den Geisteswissenschaften organisiert. Jede Tabelle ist in der Regel mit Informationsliteratur und Plakaten und Mitarbeitern, die sich mit dem Unternehmen auskundigen. Diese Mitarbeiter dienen auch als Personalvermittler und nehmen an der Veranstaltung mit einem scharfen Auge für neues Blut teil.

Es ist nicht ungewöhnlich, dass Arbeitssuchende den Mitarbeitern auf einer Karrieremesse Lebensläufe anbieten. Sie können auch Personalisierungen zu ihren Lebensläufen enthalten, damit sich die Mitarbeiter besser an sie und die Mitarbeiter erinnern könnenkann Notizen für zukünftige Referenz machen. Visitenkarten können ebenfalls ausgetauscht werden. Personalvermittler können bestimmte Teilnehmer ermutigen, sich für bestimmte Stellenangebote zu bewerben oder eine allgemeine Bewerbung beim Unternehmen einzureichen.

Normalerweise hat ein Unternehmen, das Vertreter zu einer Karrieremesse schickt, Berufsöffnungen. Das Unternehmen kann langfristig auch nachdenken und nach Praktikanten suchen, die sich möglicherweise zu vollständigen Mitarbeitern entwickeln könnten. Für Bewerber ist die Fähigkeit, viele Arbeitgeber am selben Tag zu treffen, großartig, kann aber auch sehr stressig sein, da jede Interaktion wie ein Vorstellungsgespräch behandelt werden sollte. Arbeitssuchende besuchen Karrieremessen in Kleidung, die für die Arbeit geeignet sind, um den besten Fuß nach vorne zu bringen.