Was ist eine Shadow Workforce?
Die Schatten-Belegschaft ist Ihnen wahrscheinlich aufgefallen, obwohl Sie den Begriff möglicherweise nicht gehört haben. Wenn Sie jemals vor einem Baumarkt von einer Person angesprochen wurden, die fragt, ob Sie Arbeit benötigen, oder wenn Sie eine Gruppe von Personen bemerken, die an einer großen Kreuzung stehen und anscheinend warten, haben Sie die Schattenarbeiter gesehen. Im Wesentlichen sind die meisten dieser Menschen undokumentierte Arbeitnehmer, obwohl einige das gesetzliche Recht haben, in den USA zu arbeiten, und sie werden auch als Tagelöhner bezeichnet, da sie häufig von täglichen Arbeitsangeboten abhängig sind, anstatt einen Standardjob zu haben.
Viele dieser Arbeiter machen Jobs, die die meisten Amerikaner nicht wollen oder nicht annehmen. Aufgrund der Tatsache, dass viele nicht das gesetzliche Recht haben, in den USA zu arbeiten, können sie von Arbeitgebern erheblich missbraucht werden. Sie können unter dem Mindestlohn ausgezahlt werden. Die Arbeit, die die Schatten-Belegschaft leistet, umfasst häufig Gartenarbeiten, Erntearbeiten, Bauarbeiten usw., was in der Regel schwierige Handarbeit ist. Die Arbeitsbedingungen können zu Verletzungen führen, vor denen diese Arbeitnehmer keinen Schutz haben. Tatsächlich kann einer von fünf Arbeitnehmern jeden Tag während der Arbeit verletzt werden, sie können jedoch nicht auf eine Behinderung zurückgreifen oder eine Vergütung von ihren Arbeitgebern erwarten.
Es gibt viele Ökonomen, die anerkennen, dass die Schatten-Belegschaft existieren muss, um die Aufgaben zu erledigen, die erledigt werden müssen, aber die meisten Amerikaner tun dies nicht, insbesondere wenn sie unter Mindest- oder Existenzminimum bezahlt werden. Es ist jedoch illegal, viele dieser Arbeitnehmer einzustellen, es sei denn, sie besitzen das gesetzliche Recht, in den USA zu arbeiten. Einige Staaten suchen nach Lösungen wie der Schaffung von Arbeitsmigrantenausweisen, um den Arbeitskräftebedarf insbesondere in der Landwirtschaft und im Baugewerbe zu decken. Andere schlagen vor, dass Bürger oder Einwohner der USA diese Arbeitsplätze besetzen sollten und dass sowohl die Landwirtschaft als auch das Baugewerbe entsprechend zahlen sollten.
In den USA sind rund 87% der Schattenarbeiter Latinos, und rund drei Viertel sind gesetzlich nicht berechtigt, in den USA zu arbeiten. Weniger als 10% wurden in den Vereinigten Staaten geboren. Obwohl diese Arbeiter die Staatsbürgerschaft nicht immer mit anderen Bürgern gemeinsam haben, sind sie in vielerlei Hinsicht wie die meisten Amerikaner. Die meisten gehen regelmäßig in die Kirche, haben knapp die Hälfte der Miete oder besitzen ihre Häuser (und sind nicht obdachlos), und etwa ein Viertel der Schattenarbeiter ist an Gemeindeaktivitäten beteiligt.
Was den Schattenarbeitern fehlt, ist in der Regel der Schutz vor Missbrauch durch die Arbeitgeber. Undokumentierte Arbeitnehmer können sich nicht beschweren, da dies wahrscheinlich eine Abschiebung bedeuten würde. Einige Gesetzgeber haben strenge Strafen für Arbeitgeber von Arbeitnehmern ohne Papiere vorgeschlagen, insbesondere, weil diese Arbeitnehmer ohne Rechtsmittel so leicht missbraucht werden können. Strenge Bußgelder könnten auch die Auslosung für die illegale Einwanderung in die USA verringern. Arbeitgebern, die regelmäßig Wanderarbeitnehmer oder Schattenarbeiter beschäftigen, wird vorgeworfen, dass es äußerst schwierig ist, hier Arbeitserlaubnisse für diese Art von Arbeit zu erhalten, und dass die Einführung einer von der Regierung festgelegten Vergütung die Kosten für den Verbraucher erhöhen würde.