Was ist Boss Day?
Boss Day, auch National Boss Day oder Boss 'Day genannt, ist eine Feier, die seit den 1950er Jahren besteht. Es soll helfen, zwischenmenschliche Lücken zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern durch Wertschätzungsmöglichkeiten zu schließen. Kleine Jetons können als Teil des Urlaubs bei Geschäftsinhabern abgegeben werden, Manager und Vorgesetzte können jedoch auch beschenkt werden. Dieser Tag wird auf der ganzen Welt von denen begangen, die bereit sind, ihn anzuerkennen.
Die Ursprünge des Urlaubs lassen sich auf die Registrierung einer amerikanischen Frau im Jahr 1958 zurückführen. Als Angestellte wollte sie die Beziehung zwischen ihrem Chef und ihren Mitarbeitern festigen. Das Ziel der offiziellen Anerkennung der Beiträge von "Chefs" bestand darin, eine Bühne für produktivere und glücklichere Arbeitsplätze zu schaffen. Die Handelskammer der Vereinigten Staaten erkennt den 16. Oktober jährlich als Boss Day an, wie von Patricia Bays Haroski, der für die Registrierung verantwortlichen Sekretärin, festgelegt. 1962 wurde der Tag offiziell von einem Gouverneur von Illinois namens Otto Kerner ausgerufen.
In Übereinstimmung mit Haroskis Absicht bietet der Urlaub den Mitarbeitern die Möglichkeit, die Beziehungen zu ihren Arbeitgebern zu verbessern. Die Wertschätzung für die Rolle einer Person, die für die Aufrechterhaltung eines Geschäfts verantwortlich ist, wird gefördert, und der gute Glaube wird in der Regel von Vorgesetzten anerkannt. Formelle oder informelle Feierlichkeiten geben den Chefs die Möglichkeit, sich mit den Arbeitern zu vermischen, und die Freude an Feierlichkeiten ist eine gemeinsame Grundlage für das Schmieden herzlicher Interaktionen.
Mitarbeiter können diesen Tag auf vielfältige Weise feiern. Geschenke und Schmuckstücke wie Karten, Blumen und Geschenkgutscheine können Vorgesetzten als Zeichen der Wertschätzung überreicht werden. Ein einfacher Wunsch an einen Chef ist ebenfalls akzeptabel und kann eine angemessene Alternative zum Kauf von materiellen Gegenständen sein, insbesondere wenn Mitarbeiter für eine gemeinnützige Organisation arbeiten. Mittagessen sind eine übliche Art zu feiern, wobei die Rechnung in der Regel von den Mitarbeitern bezahlt wird.
Während der Boss-Tag ein Weg sein kann, Unternehmer zu feiern, können auch diejenigen in niedrigeren Positionen einer Anerkennung unterliegen. So stehen beispielsweise Vorgesetzte und Führungskräfte an diesem Tag häufig im Mittelpunkt. Im Allgemeinen kann jeder, der für den Betrieb oder das Arbeitsleben anderer zuständig ist, dazu gebracht werden, sich wichtig zu fühlen.
Obwohl dies zunächst als eine amerikanische Besonderheit angesehen wurde, wurden andere Orte auf der Welt, wie Indien, Australien und Südafrika, als Feierlichkeiten zum Boss-Tag gewürdigt. Es ist auch bekannt, dass England den Tag inoffiziell beobachtet. Die Annahme dieses Feiertags auf der ganzen Welt kann eine ungeschriebene Anerkennung der wachsenden Bedeutung der Beziehungen zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern sein.