Was ist Karriere-Networking?
Möglicherweise suchen Sie nach Ihrem ersten Job oder nach einer Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben. Alternativ haben Sie möglicherweise einen Job verloren und müssen einen neuen finden. Während Jobbörsen und Kleinanzeigen Ihnen einige Startmöglichkeiten bieten, empfehlen viele Experten in der Geschäftswelt, dass Karriere-Networking eine der effektivsten Möglichkeiten ist, einen Job zu finden und zu erhalten. Viele Unternehmen werben nicht intensiv für ihre Arbeit. vielleicht macht die hälfte aller unternehmen gar keine werbung, wenn ein job frei wird. Für jemanden, der Arbeit sucht, bedeutet dies, dass ein Lebenslauf an diese Unternehmen übermittelt wird, insbesondere wenn die Empfehlung eines Mitarbeiters wahrscheinlich bemerkt wird.
Karriere-Networking besteht im Wesentlichen darin, die Menschen, die Sie kennen, für die Entwicklung Ihrer Karriere zu nutzen. Es kann für die Suche nach Arbeitsplätzen und die Steigerung Ihres Geschäfts verwendet werden. Es erfordert ein wenig Fingerspitzengefühl, kein hartes Verkaufen und die Bereitschaft, Ihr eigenes Netzwerk zum Wohle anderer zu betreiben. Es muss mit einem Gefühl der Gegenseitigkeit entwickelt werden, damit sich eine Person nicht gebraucht oder nur geschätzt fühlt, weil sie Ihnen vielleicht einen Gefallen tun kann.
Unabhängig davon, ob Sie nach Ihrem ersten oder fünften Job suchen, beginnt das Karrierenetzwerk mit den Menschen in Ihrer Nähe: Freunden, Familie, früheren Arbeitgebern und Kollegen und sogar Pädagogen. In der High School können Schüler Karriere-Networking nutzen, um Empfehlungen von Lehrern für die Zulassung an Colleges oder für Bewerbungen einzuholen.
Die Schüler können Familienmitglieder, die in bestimmten Bereichen arbeiten, bitten, sie für die Arbeit zu empfehlen, oder sie können ihren ersten Job von der Mutter eines Freundes, der Frau oder dem Ehemann eines Lehrers oder dem Onkel des Schulleiters erhalten. Jede Person, die Sie kennen, ist wie ein Ausgangspunkt in einem Kreis aller Personen, die sie kennen. Auf diese Weise bringt Sie Ihre Fähigkeit, Karriere-Networking mit einer Person zu nutzen, mit allen Personen in Kontakt, die diese Person kennt.
Viele wissen nicht, wie sie mit dem Karriere-Networking beginnen sollen, und wissen nicht, wie einfach und effektiv es sein kann. Rufen Sie zunächst Leute an, von denen Sie glauben, dass sie sich auf Ihre Karriere auswirken könnten. In den meisten Fällen rufen Sie nicht an, um sie um eine Stelle zu bitten, sondern um ihr Interesse an der Arbeitssuche zu bekunden und um sie zu fragen, ob sie etwas wissen. Wenn sich Ihr Netzwerk erweitert und Sie jemanden anrufen oder sich mit ihm treffen, möchten Sie diesen Personen Ihren Dank durch kurze Notizen ausdrücken, wenn dies angebracht erscheint, und durch gegenseitige Vernetzung. Möglicherweise benötigt ein Kontakt Ihre Hilfe, oder Sie können dieser Person helfen, indem Sie ihr Unternehmen Personen empfehlen, die Sie kennen.
Es kann Ihnen sehr dabei helfen, sich in größerem Umfang zu vernetzen, indem Sie einer für Ihre Arbeit spezifischen Handelsorganisation beitreten oder ein aktiver Freiwilliger in Organisationen sind, die Sie mit vielen verschiedenen Menschen in Kontakt bringen. Die Vernetzung kann bei einem PTA-Meeting genauso einfach erfolgen wie bei einem Geschäftsessen. Führen Sie Aufzeichnungen über Ihre Kontakte und erwidern Sie den Gefallen, wenn Sie können, da Sie nie wissen, wann Sie Karriere-Networking erneut einsetzen müssen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Stoppen Sie nicht das Networking, sobald Sie einen Job gefunden haben. Wenn Sie weiterhin gute Geschäftsbeziehungen zu Menschen aufbauen, die Sie unterwegs treffen, kann dies später hilfreich sein.
Fragen Sie die Leute nicht zimperlich, ob sie wissen, wo sie arbeiten. Viele Unternehmen bieten Menschen, die neue Mitarbeiter einstellen, finanzielle Anreize. Wenn Sie eingestellt werden, können Sie der Person, die Sie empfohlen hat, einen Bargeldbonus gewähren. Es gibt also Menschen, die Ihnen unbedingt helfen möchten. Sie können diese Prämien selbst nutzen, indem Sie Freunde, Verwandte oder andere in Ihrem Unternehmen angestellte Kontakte gewinnen.
Karriere-Networking ist mit der Anzahl der Unternehmensgruppen im Internet einfacher geworden. Das Einrichten einer Internetpräsenz durch die Teilnahme an diesen Gruppen kann Ihre Karriere fördern. Seien Sie jedoch vorsichtig, wenn Sie sich zum ersten Mal einer Gruppe anschließen und sofort nach Arbeit fragen. Nehmen Sie sich einige Monate Zeit, um sich zu etablieren, Ihr Interesse an dem, was andere tun, zum Ausdruck zu bringen und um zu überprüfen, ob die Personen, die zu diesen Gruppen gehören, sich wahrheitsgemäß darstellen.