Was ist Evaluierungsdesign?
Das Evaluierungsdesign bezieht sich auf den Prozess oder die Struktur, die zur Durchführung eines Evaluierungsprozesses verwendet werden. Die Art des Entwurfs hängt häufig davon ab, wann die Bewertung stattfinden soll, um welche Art von Bewertung es sich handelt und aus welchen Gründen die Bewertung erfolgt. Es gibt viele verschiedene Modelle für die Bewertung im allgemeinen Gebrauch, von denen jedes Vorteile bietet, die in bestimmten Situationen besonders hilfreich sein können. Geschäftsinhaber können entscheiden, ob sie die Auswahl eines Designs innerhalb der Organisation verwalten oder sich an externe Dienstleister wenden, um das bestmögliche Design zu ermitteln und zu verwenden.
Eine der ersten Überlegungen eines Evaluierungsdesigns hat mit dem Zeitpunkt der Evaluierung zu tun. Wenn sich die Bewertung beispielsweise auf die Produktbewertung einer Ware oder Dienstleistung bezieht, die sich in der Entwicklung befindet und deren Einführung zu einem bestimmten Zeitpunkt geplant ist, konzentriert sich die Art des Designs auf die Verwendung von Daten, die sich auf die Prognose des Produkts beziehen auf dem Markt auftreten. Wenn die Bewertung mit der Bewertung eines Produkts zu tun hat, das seit einiger Zeit auf dem Markt ist, liegt der Schwerpunkt darauf, anhand historischer Daten zu bestimmen, wie gut die Marktleistung den bisherigen Erwartungen entspricht. Der Zeitpunkt für das Auswertungsdesign hat häufig Einfluss darauf, welche Daten als Teil des Prozesses verwendet werden und wie diese Daten interpretiert werden.
Ein weiteres Element, das für das Bewertungsdesign von entscheidender Bedeutung ist, ist Gegenstand der Bewertung. Die Produktbewertung erfordert häufig eine sorgfältige Prüfung der verfügbaren Daten in Bezug auf die Funktion und das Erscheinungsbild des Produkts, während bei der Gestaltung einer Bewertung eines Mitarbeiters oder sogar eines laufenden Projekts Informationen berücksichtigt werden, die sich etwas unterscheiden. In der Regel versucht jedes Evaluierungsdesign, Daten einzuschließen, die für die betreffende Person spezifisch relevant sind, und anschließend einen Prozess durchzuführen, der wahrscheinlich zu einem Ergebnis führt, das für die Operation von Nutzen ist.
Für das Evaluierungsdesign stehen verschiedene Modelle zur Verfügung, die an die jeweiligen Gegebenheiten angepasst werden können. Nahezu jedes Modell bietet einige Vorteile sowie potenzielle Verbindlichkeiten, die abgewogen werden müssen, bevor das Design als vollständig betrachtet wird. Während der Prozess der Identifizierung und Implementierung eines bestimmten Evaluierungsdesigns intern verwaltet werden kann, kann die Aufgabe auch an Dienste ausgelagert werden, die sich speziell auf verschiedene Formen von Unternehmensbewertungen und -evaluierungen konzentrieren. Diese Option ist möglicherweise hilfreicher und kostengünstiger.