Was ist Gruppenentscheidung?

Gruppenentscheidung ist eine Strategie, die in einer Reihe von Umgebungen, einschließlich einiger Unternehmen, angewendet wird. Die Grundidee für diesen Ansatz besteht darin, auf die kombinierte Weisheit und Erfahrung der an der Gruppe teilnehmenden Personen zurückzuführen, um Entscheidungen zu treffen, die sehr wahrscheinlich positive Vorteile erzielen. Eine Strategie dieses Typs kann in der Organisation eines bestimmten Projekts eingesetzt oder verwendet werden, um einer gemeinnützigen Organisation, einem Unternehmen und einer Vielzahl von nicht rechtsfähigen Gruppen einen gewissen Grad an ständiger Regierungsführung zu gewährleisten.

Einer der wichtigsten Vorteile der Gruppenentscheidung ist das Potenzial, Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und Denkprozessen einzubeziehen, sodass Probleme, mit denen die Gruppe konfrontiert ist, aus einer breiteren Auswahl an Perspektiven untersucht werden können. Dies ermöglicht es möglich, Fragen und Bedenken aufzuwerfen, die ansonsten übersehen wurden. Gleichzeitig ermöglicht diese breitere Vielfalt innerhalb einer Gruppe auch, die Lebenserfahrungen zu nutzen, T.Alents und formale Bildung mehrerer Personen in der Aufgabe, nicht nur diese Bedenken zu identifizieren, sondern auch praktikable Lösungen für diese Probleme zu entwickeln.

Organisation innerhalb einer Gruppenentscheidungsstrategie hängt von der Einstellung, in der die Gruppen funktioniert, variiert. Manchmal kann die Gruppe mit bestimmten Gruppenmitgliedern, die für die endgültigen Entscheidungen auf der Grundlage der kollektiven Arbeit der Gruppe verantwortlich sind, stark organisiert sein. Die Struktur kann auch etwas locker sein, wenn es darum geht, einen freien Fluss von Ideen und Gedanken zu ermöglichen, die es der Gruppe ermöglichen, einen Konsens darüber zu erzielen, wie sie mit einer bestimmten Situation voranschreiten kann. In vielen Situationen hängt die Strukturierung der Gruppe von Faktoren wie demografischen Daten im Zusammenhang mit der Organisation selbst und der Art der für die Gruppenproblemlösung festgelegten Ziele ab.

Es gibt keinen richtigen Weg, um sich an Gruppenentscheidungen zu beteiligen,Abgesehen von der Organisation ermöglicht es den Raum, dass alle Teilnehmer Beiträge zu den letztendlich getroffenen Entscheidungen haben. Gruppenmitglieder entwickeln ein Gefühl der Eigentümerschaft für die getroffenen Entscheidungen und dienen häufig als Mittel, um anderen zu helfen, die nicht an der Gruppe beteiligt waren, die Vision zu fangen und die Gründe zu verstehen, warum eine bestimmte Entscheidung getroffen wurde. Dieser Aspekt der Gruppenentscheidung ist besonders hilfreich in Unternehmen und in freiwilligen unterstützten Organisationen, in denen die Unterstützung von möglichst vielen Menschen für den endgültigen Erfolg einer Initiative von wesentlicher Bedeutung ist.