Was ist der allgemeine Zeitplan?
Der allgemeine Zeitplan ist ein Begriff, der häufig zur Beschreibung der in den Vereinigten Staaten verwendeten Gehaltskala für den öffentlichen Dienst verwendet wird. Andere Nationen haben ihre eigenen Versionen dieser Art von Gehaltsskala für staatliche und staatliche Mitarbeiter, was es etwas einfacher macht, Lohnklassen auf der Grundlage der Art der Position, der mit dieser Position verbundenen Niveaus und sogar dem Fachwissen des einzelnen Mitarbeiter zu ermitteln. Einer der Hauptvorteile des allgemeinen Zeitplans besteht darin, ein gewisses Maß an Einheitlichkeit zu ermitteln, wie Beamte für ihre Bemühungen entschädigt werden, und gleichzeitig eine gewisse Berücksichtigung der Dauer des Dienstes und des Ausmaßes der Bildung und des Fachwissens ermöglicht.
Der Schwerpunkt des allgemeinen Zeitplans in den Vereinigten Staaten liegt auf der Bereitstellung einer logischen und etwas einheitlichen Methode zur Entschädigung von Bundesangestellten, die als Angestellter angesehen werden. Diese Klassifizierung würde alle beprobenisch umfassenionale und technische Mitarbeiter sowie Mitarbeiter, denen Verantwortlichkeiten zugewiesen werden, die als Büro oder administrativ eingestuft werden. Im Rahmen des Klassenbereichs für jede dieser Mitarbeiterarten kann es auch Unterschiede in der Gehaltsnote oder im Ranking geben, die sich auch auf das tatsächliche Gehalt und die Vorteile eines bestimmten Mitarbeiters auswirken. Faktoren wie die Zeitdauer, in der der Mitarbeiter Teil des Regierungssystems war, die Beschäftigungsdauer in der aktuellen Position und das Ausmaß des Fachwissens und die Erfahrung des Mitarbeiters können auch eine Rolle bei der Bestimmung des Gesamtvergütungspakets innerhalb der dem allgemeinen Zeitplan innewohnenden Einschränkungen spielen.
Die Verwendung des allgemeinen Zeitplans unterscheidet sich etwas von der Verwendung von Zeitplänen, die von Nichtregierungsunternehmen verwendet werden, bei denen sich das Gehalt und andere Vorteile häufig von einem Unternehmen zum nächsten unterscheiden, selbst in derselben Branche. Während Unternehmen im Allgemeinen grundlegende Beschäftigungskriterien erfüllen müssen, die der Federal GO festgelegt hatDie Vernmentung ist die Zuordnung eines bestimmten Gehaltsniveaus etwas subjektiver als bei Regierungsangestellten. Aus dieser Perspektive bietet der allgemeine Zeitplan eine einheitlichere Grundlage für die Entschädigung von Mitarbeitern aufgrund der entsprechenden Gehaltsklassen und der Art und Weise, wie diese Mitarbeiter die anderen Anforderungen erfüllen, die erforderlich sind, um den Zugang zu einer höheren Gehaltsnote erfolgreich zu sichern.
Die überwiegende Mehrheit der bundesstaatlichen Zivilbeschäftigten in den Vereinigten Staaten wird auf der Grundlage der Bestimmungen im allgemeinen Zeitplan bezahlt. Der Rest der Regierungsangestellten werden unter andere Arten von Zeitplänen wie das Bundeslohnsystem oder den Executive -Zeitplan abgedeckt. Wie in vielen Teilen der Welt werden viele Militärangestellte gemäß den Bedingungen eines Zeitplans entschädigt, der für die Arten von Dienstleistungen in Bezug auf ihre Positionen innerhalb des Militärs einzigartig ist.