Wie werde ich Performance Analyst?

Um ein Performance-Analyst zu werden, sollten Sie die Grundlagen der Programmierung und Softwareentwicklung erlernen. Menschen, die die Fähigkeit haben, mit Computern zu arbeiten, beginnen in der High School oft, dieses Gebiet zu erkunden. Je früher Sie diese Fähigkeiten entwickeln, desto einfacher kann es für Sie sein, ein gutes Programm zu beginnen, in dem Sie Informatik oder ein verwandtes Fach studieren können. Während Sie Programmieren und Entwickeln von Software lernen, können Sie auch Kurse belegen, in denen Sie lernen, in einem professionellen Umfeld zu kommunizieren und zu üben. Für manche Menschen ist der beste Weg, eine solche Ausbildung zu erhalten, ein Praktikum während des Abschlusses eines Studiums.

Ein Performance-Analyst ist dafür verantwortlich, dass die Software den Standards eines Unternehmens entspricht und mit den derzeit vorhandenen Geschäftssystemen gut funktioniert. In den meisten Fällen arbeiten diese Experten eng mit Software-Designern und Business-System-Architekten zusammen, um sich über Programmanforderungen und Kompatibilitäten zu informieren. Er oder sie kommuniziert auch mit Vertretern aus verschiedenen Abteilungen, um sich über deren Bedürfnisse, Probleme und Erwartungen zu informieren. Wenn ein Performance-Analyst in einer Branche tätig ist, die ihren Kunden Softwarelösungen anbietet, kann ein Analyst auch mit ihnen kommunizieren und eine Fehlerbehebung durchführen.

Um ein Performance-Analyst zu werden, sollten Sie sich mit einer Reihe verschiedener Betriebssysteme vertraut machen. Performance-Analysten verfügen in der Regel über umfassende Kenntnisse der in ihren jeweiligen Bereichen verwendeten Programme. Überlegen Sie sich während Ihres Studiums oder eines Berufsprogramms, in welchem ​​Bereich Sie arbeiten möchten. Business Intelligence-Software zum Beispiel unterscheidet sich stark von Software, die in einem medizinischen oder Bildungskontext verwendet wird. Als Performance Analyst können Sie davon profitieren, früh in einer Branche Ihrer Wahl zu starten.

Kommunikationsfähigkeiten sind unerlässlich für Personen, die Performance-Analyst werden möchten. Unabhängig davon, wie sicher Sie sind, dass Sie über diese Fähigkeiten verfügen, sollten Sie sicherstellen, dass Sie nachweisen können, dass Sie sie besitzen. Wenn Sie, wie bei vielen Programmierern, feststellen, dass ein Großteil Ihrer frühen Erfahrung in der selbständigen Arbeit steckt, können Sie auf andere Weise Ihre zwischenmenschlichen Talente unter Beweis stellen. Der Beitritt zu professionellen Organisationen kann eine großartige Möglichkeit sein, die Kommunikation in professionellen Kontexten zu üben.

Von Performance-Analysten wird auch erwartet, dass sie Präsentationen halten und Projekte verwalten. Wenn Sie feststellen, dass Ihre Erfahrung in der Softwareindustrie Ihnen nur eingeschränkte Führungsmöglichkeiten eröffnet hat, können Sie von einer zusätzlichen Berufsausbildung profitieren. Managementklassen können Ihnen dabei helfen, Arbeitgebern zu beweisen, dass Sie sowohl über organisatorische als auch über logische Fähigkeiten verfügen.

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