Was sind Common College Interview-Fragen?
Die gute Nachricht für jemanden, der Fragen zum College-Interview beantworten muss, ist, dass er oder sie dem Auswahlverfahren einen Schritt näher gekommen ist. Die schlechte Nachricht ist, dass er oder sie an einer möglicherweise nervenaufreibenden Kommunikation von Angesicht zu Angesicht teilnehmen muss, um diese College-Interviewfragen zu beantworten. Die meisten College-Interview-Fragen zielen darauf ab, herauszufinden, ob das College und der potenzielle Student gut zusammenpassen. Häufig gestellte Fragen zu College-Interviews fragen den Befragten nach sich selbst, warum er sich an diesem College beworben hat, nach seinen akademischen Interessen, nach seinen Stärken und Schwächen und nach seinen langfristigen Zielen.
Eine Frage, die den Befragten nach sich selbst fragt, scheint viel einfacher zu sein, als es wirklich ist. Die Idee ist, dass der Befragte sein ganzes Leben in ein paar Sätzen zusammenfasst. Der Interviewer ist oft auf der Suche nach der Persönlichkeit und den Leidenschaften des Interviewpartners und nach seinem Selbst- und Selbstwertgefühl.
Der Interviewer fragt oft, warum der Interviewte dieses College gewählt hat und welche akademischen Interessen er hat. Auf diese Weise können Sie feststellen, ob der potenzielle Student gut zu der Hochschule und ihren Studienbereichen passt. Die Antworten zeigen, ob der Befragte gründliche Nachforschungen an der Hochschule angestellt hat, was ein Zeichen dafür sein kann, dass er auf Details achtet und in der Lage ist, andere Themen gründlich zu recherchieren. Die Antworten des Befragten zeigen auch sein Interesse und seine Begeisterung für das Lernen und Hervorragende an diesem bestimmten College.
Viele Arten von Interviews, einschließlich Vorstellungsgesprächen, beinhalten häufig Fragen zu den Stärken und Schwächen des Befragten. Zu einer guten Antwort auf diese Art von Fragen gehören Beispiele für diese Stärken und Pläne zur Überwindung der Schwächen. Als Frage zu einem College-Interview sucht der Interviewer häufig nach Stärken und Schwächen im Zusammenhang mit Akademikern, aber selbst diejenigen, die nicht direkt in Beziehung stehen, können dem Interviewer dabei helfen, mehr über die Merkmale und den Charakter des potenziellen Studenten herauszufinden.
Eine andere der Fragen, die in Vorstellungsgesprächen häufig gestellt werden, ist die Frage nach den langfristigen Zielen des Befragten, z. B. "Was sehen Sie in 10 Jahren als Sie selbst?" Die Antwort auf diese Frage kann die Ziele und die Perspektive des Befragten aufdecken. Wenn der Befragte eine unrealistische Antwort gibt, kann dies zeigen, dass er oder sie nicht gründlich untersucht hat, was erforderlich ist, um dieses Ziel zu erreichen, oder die Schwierigkeit nicht versteht. Eine sehr vage Antwort könnte zeigen, dass dem Befragten ein langfristiger Plan oder eine langfristige Perspektive fehlt.
Unabhängig davon, welche College-Interviewfragen gestellt werden, muss der Befragte daran denken, sich zu entspannen, zuversichtlich zu bleiben und es als ein freundliches Gespräch zu betrachten, bei dem der Befragte versucht, mehr über ihn oder sie und seine Interessen herauszufinden. Eine Vorbereitung im Voraus kann hilfreich sein. Ein Schlüssel zu guten Antworten ist jedoch, dass sie natürlich klingen, anstatt wie auswendig gelernt oder vorgetragen zu werden. Wenn die Fragen gestellt werden, sollte der Befragte einige Sekunden brauchen, um sie zu überdenken, bevor er mit dem Sprechen beginnt. Gute Körpersprache und angenehme Mimik können ebenfalls zum Erfolg des Interviews beitragen.