Was macht ein Stabsforscher?
Ein fest angestellter Wissenschaftler ist eine Schlüsselposition in vielen wissenschaftlich tätigen Unternehmen und Regierungsbehörden, da diese Position im Allgemeinen den Großteil der täglichen Laboraktivitäten überwacht. Diese Position ist sehr komplex und die meisten Personen, die in diesen Beruf eintreten, haben einen Doktortitel und langjährige wissenschaftliche Forschungserfahrung. Eine Karriere in diesem Bereich umfasst sowohl Aufsichtspflichten als auch die direkte Einbeziehung in wissenschaftliche Projekte, die jahrelange Ausbildung und Erfahrung erfordern.
Die beruflichen Pflichten variieren je nach Unternehmen, für das er oder sie arbeitet. Zu den allgemeinen Pflichten können jedoch die Anwendung wissenschaftlicher Theorien und Prinzipien, die Zusammenarbeit mit anderen Wissenschaftlern und Fachleuten, die Unterstützung bei der Projektvorbereitung und die Überwachung von Projektdetails gehören. Für die Ausführung der meisten dieser Aufgaben sind normalerweise Führungsqualitäten erforderlich, da ein wissenschaftlicher Mitarbeiter für viele der Teammitglieder verantwortlich ist. Er oder sie korrespondiert auch mit hochrangigen Fachleuten, um Fortschritte, Probleme und andere Laborinformationen zu melden. Die direkte Beteiligung an Experimenten kann vom Kenntnisstand des Wissenschaftlers und der Stellenbeschreibung des Unternehmens abhängen.
Diejenigen, die an Experimenten beteiligt sind, sind in der Regel dafür verantwortlich, den Kunden Informationen zu erläutern. Dazu gehören beispielsweise die Bereitstellung wissenschaftlicher Demonstrationen von Produkten oder Experimenten sowie die Präsentation wissenschaftlicher Vorschläge und Schlussfolgerungen. Neben Korrespondenz und Teamüberwachung ist ein wissenschaftlicher Mitarbeiter für eine Fülle von Unterlagen verantwortlich, einschließlich Bewertungen, Projektentwürfen, Projektfortschritten, wissenschaftlichen Schlussfolgerungen und Empfehlungen für zukünftige Projekte. Dieser Beruf kann erfordern, dass er oder sie andere Mitarbeiter in Verfahren ausbildet, die zur Unterstützung laufender Projekte erforderlich sind.
In der Regel gibt es mehrere Ebenen dieser Position, darunter Associate Staff Scientist, Staff Scientist, Senior Staff Scientist und Distinguished Staff Scientist. Diese Niveaus beschreiben am besten den beruflichen Aufstieg, der in diesem Beruf angeboten wird, und jedes Niveau wird durch Erfahrung und Befähigung in dem Beruf definiert. Der Aufstieg in jedes Level basiert normalerweise auf der Leistung des Wissenschaftlers in der vorherigen Position.
Eine assoziierte Position ist in der Regel denjenigen vorbehalten, die kürzlich alle für den Berufseinstieg erforderlichen Abschlüsse erhalten haben, während eine tatsächliche Position als wissenschaftlicher Mitarbeiter in erster Linie auf seinem Erfolg als assoziierter Mitarbeiter beruht. Seniorpositionen basieren in der Regel auf beruflichen Leistungen und der Anerkennung durch die wissenschaftliche Gemeinschaft, die nach erfolgreichem Abschluss des eigenen Projekts erworben werden können. Eine herausragende Stellung wird gewährt, wenn der Wissenschaftler als Autorität in seinem Fachgebiet anerkannt ist und dieser Titel in der Regel für eine ausgewählte Anzahl von Fachleuten gilt.