Was ist ein Computer Skills Assessment?
Ein Computer Skills Assessment ist ein Test, der die Kompetenz einer Person in verschiedenen computerbezogenen Bereichen misst. Befähigungsbeurteilungen, einschließlich solcher für Computerkenntnisse, werden häufig an Interviewer vergeben, die sich für eine neue Stelle oder Beförderung bewerben, oder an Schüler, die in die richtigen Klassen eingestuft werden sollen. Es gibt kein Standardfach, das in jeder Beurteilung der Computerkenntnisse behandelt wird, aber viele verlangen vom Tester, dass er grundlegende oder fortgeschrittene Aufgaben innerhalb eines bestimmten Programms oder einer Reihe von Programmen durchführt oder ein häufiges Problem löst, das während des Jobs oder im Unterricht auftreten kann was er oder sie testet.
Im Allgemeinen wird eine Beurteilung der Computerkenntnisse nicht wie bei einem herkömmlichen Test mit Bleistift und Papier, sondern mit einem Computer durchgeführt. Dies zwingt den Tester dazu, praktisches Wissen über Computer wie die korrekte Bedienung der Maus oder des Trackpads und ausreichende Schreibfähigkeiten zu nutzen, um den Test sogar zu absolvieren, was ein gewisses Maß an Kompetenz garantiert. Darüber hinaus ermöglichen Tests am Computer ein breiteres Spektrum an praktischen Fragen. Auf einem Computer muss der Tester möglicherweise bestimmte Aktionen ausführen, z. B. einen Texteditor öffnen, eine Textzeile eingeben, die Schriftart ändern und das Dokument dann speichern. Diese Art der Demonstration von praktischem Wissen, die mit einem Standardtest auf Bleistift und Papier nur sehr schwer reproduzierbar ist, ist vielen Bewertungen von Computerkenntnissen gemeinsam.
Abhängig von der Art der Beurteilung der Computerkenntnisse sind unterschiedliche Fähigkeiten und Kenntnisse erforderlich, um den Test zu bestehen. Dies hängt normalerweise mit dem Grund zusammen, warum der Tester die Bewertung vornimmt. Zum Beispiel können Interviewer, die eine Büroarbeit anstreben, auf Tippgeschwindigkeit und -genauigkeit sowie auf ihre Fähigkeit, bestimmte Funktionen in Tabellenkalkulationsprogrammen auszuführen oder Textdokumente zu formatieren und zu bearbeiten, getestet werden. Es kann jedoch erforderlich sein, dass ein Computerreparaturtechniker eine Beurteilung der Computerkenntnisse vornimmt, die die Fehlerbehebung und Installation von Software, die Behebung von Netzwerkproblemen und andere ähnliche Punkte umfasst.
Fähigkeitsbewertungstests können standardisiert sein oder nicht, so dass die Bewertungen von vielen verschiedenen Arbeitgebern oder Schulen verwendet werden können. Einige Tests wurden von bestimmten Arbeitgebern oder Schulen erstellt, um einen bestimmten Bereich der Computerkenntnisse zu testen, z. B. mithilfe komplexer Statistiken oder grafischer Entwurfsprogramme, die die meisten Standardtests für Computerkenntnisse nicht abdecken. Gelegentlich kann es erforderlich sein, dass ein Tester viele Fähigkeitsbeurteilungen durchführt, wobei im Allgemeinen von den grundlegendsten Fähigkeiten ausgegangen wird und komplexere oder fortgeschrittenere Themen behandelt werden.