Was ist an der Gestaltung eines Schulungsprogramms beteiligt?
Der erste und wichtigste Schritt beim Entwerfen eines Schulungsprogramms für ein Unternehmen oder eine Firma besteht darin, festzustellen, was Sie unterrichten müssen, und das Fach so gründlich zu verstehen, dass Sie es effektiv unterrichten können. Organisation ist der Schlüssel zur Gestaltung eines Schulungsprogramms: Versuchen Sie, komplexe Ideen in kleinere Teile zu zerlegen, damit sie für die Auszubildenden leichter verständlich sind. Schreiben Sie als Nächstes eine Übersicht, um sicherzustellen, dass Sie alle Themen gründlich behandeln. Sobald die Entwurfsphase für ein Schulungsprogramm abgeschlossen ist, ist es an der Zeit, über die Präsentation nachzudenken und sie effektiv und logisch zu gestalten.
Es besteht eine sehr gute Chance, dass jemand, der ein Schulungsprogramm entwirft, dieses Programm auf eine bestimmte Personengruppe zuschneidet. Es ist wichtig, das Publikum gut zu kennen und seine spezifischen Bedürfnisse, Lernstile usw. zu berücksichtigen. Wenn möglich, recherchieren Sie, um mehr über die zu trainierende Gruppe herauszufinden, und versuchen Sie, die Liefermethoden auf diese Gruppe abzustimmen. Wenn das Schulungsprogramm beispielsweise für CEOs von Unternehmen konzipiert ist, ist die Implementierung der Bereitstellung anders, als wenn das Programm für Hochschulabsolventen der jüngeren Vergangenheit konzipiert ist.
Handouts und Medienpräsentationen sind oft Teil der Gestaltung eines Schulungsprogramms. Bei der Durchführung eines solchen Programms wird sich der Trainer mit Menschen befassen, die unterschiedliche Lernstile haben, von auditiv über visuell bis kinästhetisch. Daher ist es wichtig, mit so vielen Lehrmitteln wie möglich vorbereitet zu sein. Das mündliche Präsentieren von Informationen kann für einige Auszubildende hilfreich sein, für andere müssen die Informationen jedoch in Form von Video- oder Diashow-Präsentationen oder einfach in Form von Handouts angezeigt werden. Ein Trainer kann vorbereitet werden, indem die Informationen auf logische Weise in Form von Handouts und Präsentationen präsentiert werden, die er während der Schulung mündlich durchgehen kann.
Das Üben der Trainingseinheit ist ein sehr wichtiger Schritt beim Entwerfen eines Trainingsprogramms. Dies kann ein einfaches Durchlesen der zu präsentierenden Materialien oder ein Probelauf der gesamten Präsentation vor einem Live-Publikum sein. In der Übungsstunde kann sichergestellt werden, dass die Informationen in einer logischen Reihenfolge, in klaren Begriffen und mit Lernwerkzeugen, die klar dargestellt werden, geliefert werden. Wenn Computer-Diashows oder andere interaktive Medien verwendet werden, kann die Übungssitzung dazu beitragen, sicherzustellen, dass die gesamte Technologie ordnungsgemäß eingesetzt wird und funktioniert.