¿Qué es la consultoría de beneficios?
Un profesional de consultoría de beneficios es una persona que ayuda a los trabajadores o empleadores a determinar qué paquete de beneficios se adapta mejor a sus necesidades. Comprender exactamente cuánto o qué tipo de cobertura de beneficios es necesaria puede ser difícil. Por lo tanto, este tipo de consultoría hace posible que los trabajadores y los empleadores comprendan la mejor cobertura para sus situaciones.
Benefit Consulting funciona de tres maneras. Primero, un empleador crea un paquete de beneficios destinado a atraer a posibles empleados. Para crear un paquete asequible e integral, muchas compañías dependen de expertos en beneficios. Estos están bien capacitados en las tendencias y demandas actuales del mundo de los negocios. Por lo tanto, un experto en beneficios puede ayudar a una empresa a reducir la elección de planes para aquellos que serán los más deseables para los trabajadores, pero asequibles para el negocio.
Segundo, los empleados recién reclutados pueden necesitar elegir entre varias opciones y planes de beneficios diferentes ofrecidos por el empleador. Decidir qué lEl seguro de IFE, el seguro de salud, el paquete 401k, el seguro dental y el plan de discapacidad para seleccionar pueden ser difíciles, especialmente para una persona que no se educa en las diferencias sutiles entre los planes. Un experto en beneficios puede ayudar a los empleados a distinguir entre los planes y decidir qué funciona mejor para sus necesidades personales.
Finalmente, los estadounidenses mayores que se han retirado se encuentran estresados con la amplia gama de planes ofrecidos por la Administración del Seguro Social. Los cambios en Medicare y Medicaid han hecho que sea casi imposible para los ancianos comprender qué plan se adapta mejor a sus necesidades. Los servicios de consultoría de beneficios pueden ayudar a estas personas a elegir el mejor plan para su situación.
Una persona interesada en convertirse en un profesional de consultoría de beneficios debe tener algunas habilidades básicas. Lo más importante es la capacidad de escuchar las preocupaciones del cliente con una mente abierta. Una buena parte de un beneficioEl día de los expertos se pasa entrevistando y discutiendo planes con individuos. Por lo tanto, las habilidades de comunicación son críticas.
Un experto en consultoría de beneficios también debe poder mantenerse al día con los cambios en el mundo de los beneficios de seguros y jubilación. Mantenerse al tanto de las últimas tendencias, cobertura y noticias es importante. Las buenas habilidades de memorización son clave para un asesoramiento exitoso, así como saber cómo hacer coincidir el plan con el cliente. Para igualar a los clientes con los planes correctos, el profesional de consultoría de beneficios debe conocer todas las restricciones, lagunas y los programas disponibles.