Qu'est-ce que cela signifie de "perforer une horloge"?

Garder une trace des heures qu'un employé a travaillées au cours d'une journée donnée est un élément important de la gestion réussie des dépenses de paie d'une entreprise. Les travailleurs qui sont payés à l'heure au lieu de percevoir un salaire fixe pour leur poste doivent donner l'heure à leur employeur pour informer leur employeur de leur période de travail.

Avant que les ordinateurs ne deviennent une nécessité sur le lieu de travail, les travailleurs devaient disposer d'une horloge réelle au début de la journée de travail. Le travailleur a inséré une carte portant son nom dans une horloge mécanique spéciale, qui enregistrait le jour et l'heure sur la carte. Selon les règles et les réglementations du lieu de travail, chronométrer et marquer des pauses et des repas peut également faire partie de ce que signifiait frapper une horloge.

Bien sûr, maintenant que la plupart des entreprises sont en mesure d’investir dans des logiciels sophistiqués, il est assez rare de voir une horloge mécanique utilisée pour suivre les cartes de temps des employés. La plupart des entreprises utilisent maintenant une méthode informatisée de suivi des heures de travail des employés. D'autres bureaux surveillent le temps des employés en enregistrant les horaires d'ouverture des employés sur leur ordinateur ou sur un site Web central. Dans certaines grandes entreprises dotées de systèmes de sécurité sophistiqués, les travailleurs utilisent une carte d’identité avec un code à barres unique pour entrer et sortir du bâtiment.

Du point de vue de l'employeur, le plus grand attrait de l'utilisation de la technologie moderne pour obliger les travailleurs à frapper une horloge est la capacité d'éliminer la fraude. Les logiciels qui enregistrent les cartes de temps des employés sont beaucoup plus difficiles à manipuler qu’une horloge manuelle. Les employeurs particulièrement soucieux de garantir un enregistrement honnête des heures de travail peuvent même investir dans une horloge biométrique qui tient compte de la forme de la main unique du travailleur afin d'empêcher un travailleur d'essayer de l'afficher pour quelqu'un d'autre.

Dans la culture populaire, l'expression "frappe une horloge" a une connotation quelque peu négative. Il est souvent utilisé pour désigner un travail sans issue ou un travail qui a un goût déplaisant pour l'employé. Lorsque vous dites qu'il est temps de frapper une horloge, vous comptez simplement le temps qu'il vous reste jusqu'à ce que vous puissiez quitter le travail pour une activité plus agréable. Le terme peut également être utilisé pour désigner le manque d'éthique de travail de quelqu'un d'autre. Si vous décrivez qu'un autre employé cherche à donner un coup de poing, vous sous-entendez qu'il / elle n'est pas totalement investi (e) dans l'accomplissement des tâches requises par le poste.