Qu'est-ce qu'un jour ouvrable?
La majorité des entreprises ne restent pas ouvertes sept jours par semaine. Au lieu de cela, ils choisissent d'être ouverts uniquement un nombre défini de jours ouvrables pré-conçus. En général, une semaine de travail est composée de cinq jours - lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi - bien que certaines entreprises puissent considérer chaque jour un jour ouvrable, ou ne peut prendre qu'un jour de congé par an. La plupart des entreprises sont fermées par certaines vacances et si une entreprise n'exige pas que les employés travaillent en vacances, l'entreprise ne considère pas comme un jour ouvrable dans la plupart des cas. À toutes fins utiles, lorsqu'une entreprise fait référence à un «jour ouvrable», il fait référence à la semaine de travail typique composée du lundi au vendredi.
si un jour est considéré comme un jour ouvrable peut également dépendre de l'emplacement. Aux États-Unis et en Europe, le samedi et le dimanche ne relèvent généralement pas de cette définition. En Israël et dans certains pays musulmans, le dimanche est un jour ouvrable, mais vendredi ne l'est pas.
Un jour ouvrable est devenu une unité standard de temps dans le monde des affaires: si une personne détermine la durée nécessaire pour livrer un package ou terminer un projet, il répertorie les exigences de temps dans les jours ouvrables pour indiquer clairement que les week-ends ne devraient être inclus dans aucun chiffre. L'unité est particulièrement utile aux industries de la navigation et des banques, qui doivent prédire la disponibilité des articles et de l'argent pour leurs clients. Les services des ressources humaines utilisent également ces jours comme une unité de mesure pour déterminer la durée de l'emploi et l'admissibilité aux avantages sociaux pour les employés.
La durée d'un seul jour ouvrable n'est pas définie. Au lieu de cela, alors que chaque entreprise définit ses propres heures de fonctionnement, elle a fixé la durée de sa journée. Certaines entreprises maintiennent des horaires avec 24 heures, mais beaucoup considèrent de 9 h à 17 h, l'heure locale pour compenser le jour standard.
Le concept d'une journée professionnelle a été contesté par de nombreux employés au cours des dernières années,Comme de nombreux employeurs ont permis aux employés de passer à des horaires plus flexibles. Surtout pour les personnes dont le travail est basé en ligne, il y a très peu de différence entre une journée de travail et un week-end.