Comment devenir un dirigeant principal de la vérification?
Un responsable de l'audit en chef est un professionnel exécutif qui supervise les audits internes d'une grande entreprise. Les tâches de ce type de dirigeant peuvent inclure la détermination du risque, l’assurance que tous les processus d’audit effectués par le personnel fonctionnent correctement et la communication des résultats avec d’autres dirigeants, gestionnaires ou un conseil d’administration. Pour devenir responsable de l'audit en chef, il peut d'abord être nécessaire de suivre une formation appropriée en entreprise ou en finance. Un responsable de l'audit en chef est un poste de haut niveau, ce qui signifie que les personnes qui occupent ces postes ont généralement des années d'expérience et ont démontré des compétences financières exceptionnelles par le passé.
Bien qu'il ne soit pas nécessaire d'obtenir un diplôme ou une certification pour devenir dirigeant principal de l'audit, il peut être utile d'acquérir une éducation financière. Un diplôme de premier cycle en finance ou en comptabilité peut être un bon début. L'obtention d'un diplôme de maîtrise ou d'une certification de comptable peut vous aider à gagner des postes de haut niveau au début de votre carrière.
Très peu de personnes obtiennent des postes de direction au début de leur carrière. Pour devenir responsable de l'audit en chef, vous devez vous attendre à passer un peu de temps en tant qu'auditeur interne ou comptable en management. Ces professionnels travaillent normalement sous la supervision de cadres et collectent et organisent les données requises pour les processus d'audit.
Après avoir acquis une formation qui pourrait vous rendre plus attrayant, votre prochaine étape devrait consister à rédiger un CV. Il s’agit d’un document, généralement d’une page, qui répertorie votre expérience professionnelle et éducative, ainsi que les compétences que vous avez acquises ou démontrées au cours de chaque expérience. Les employeurs utilisent les curriculum vitae pour choisir les candidats qui semblent les plus prometteurs.
Pour de nombreux postes de haut niveau, une lettre de motivation est également nécessaire. Ce document fait également environ une page et sert de brève introduction. Dans cette lettre, vous devriez noter comment vous avez appris le poste pour lequel vous postulez et pourquoi vous êtes un bon candidat pour le poste.
Une fois que l'employeur a choisi votre CV car il semble prometteur, vous pouvez vous attendre à passer par un processus d'entrevue. Dans la plupart des cas, vous êtes interviewé par plusieurs gestionnaires ou cadres différents qui posent des questions sur vos expériences et vos qualifications. Ce peut être une bonne idée de vous familiariser avec une entreprise avant un entretien, afin de pouvoir fournir des réponses qui reflètent les valeurs et les besoins d'un employeur potentiel.
Les personnes qui recherchent des postes de niveau débutant dès la fin de leurs études peuvent constater que les recruteurs se tournent vers le campus pour trouver des employés potentiels. Si vous souhaitez devenir responsable de l'audit en chef et que vous possédez déjà une expérience de plusieurs années dans l'audit d'entreprise, il peut être utile de demander à vos collègues des pistes de débouchés. La référence d’un professionnel de haut niveau dans une organisation dans laquelle vous recherchez un emploi peut augmenter considérablement vos chances de réussite.