Quels sont les différents types d'emplois de pompier forestier?
Les emplois de pompier forestier sont généralement divisés en équipes distinctes, chacune ayant des responsabilités spécifiques lors d'un incendie. C'est une profession très physique et peut être dangereux. Les demandeurs d'emploi doivent faire preuve d'une excellente condition physique et de compétences en plein air. Les services d'urgence locaux et nationaux embauchent généralement des employés saisonniers et permanents.
De nombreux équipages de terrains sauvages sont composés de trois à dix pompiers, bien que les plus grands puissent en compter jusqu'à vingt. Les équipes de carburant et de personnel travaillent ensemble sur la réduction mécanique des incendies, l'éclaircissage du bois afin de réduire le carburant en coupant et la combustion des incendies prescrits. Ce sont des brûlages contrôlés qui aident à maintenir la santé des zones forestières et réduisent la possibilité d'un incendie de forêt majeur. Ils travaillent également avec les équipes de motoristes et les zones de patrouille, contrôlant les points chauds. Le personnel exerçant des fonctions de pompier forestier peut également être affecté à un équipage qui entretient le matériel et se prépare aux incendies prescrits.
Les équipes de travail à distance, parfois appelées équipes de points chauds, consacrent beaucoup de temps au même type de travail que les équipes manuelles lors de la suppression des incendies, créant des lignes de feu et nettoyant les zones brûlées. Leur spécialité est le terrain extrêmement accidenté; ils sont généralement autonomes et en forme. Les moteurs ne peuvent pas toujours pénétrer dans ces zones isolées. Par conséquent, leur maintenance permet d'éviter qu'un incendie ne devienne incontrôlable. Les équipes mobiles peuvent également être déployées face à des incendies plus importants loin de leur base, où elles resteront dans des camps de pompiers pendant la durée de l'événement.
Les emplois de pompier forestier les plus convoités appartiennent aux équipages d’hélicoptères et aux fumigènes. Ces pompiers sont spécialisés dans les opérations d'hélicoptères, qui permettent de ramener des équipages en rappel à des tirs inaccessibles par d'autres moyens. L’avion peut également déposer un retardateur de feu ou de l’eau sur le feu lui-même, le stocker dans un réservoir et le relâcher au-dessus de sa tête. Les Smokejumpers ont généralement une expérience dans d'autres équipages et sont spécialement formés pour parachuter dans les zones de brûlage à partir d'aéronefs à voilure fixe.
Tous les différents emplois de pompier forestier doivent être coordonnés pour un effort de suppression réussi. L'objectif principal est la protection de la vie, puis de la propriété; en raison des risques liés à la lutte contre les incendies de forêt, des accidents et des tragédies se produisent parfois. Une formation continue à la sécurité et une technologie de pointe en matière de lutte et de détection des incendies avant qu'ils ne se propagent aident à protéger les pompiers pendant leur travail.
Les emplois de pompier forestier sont classés comme pénibles, ce qui signifie que les niveaux de condition physique doivent être élevés; ils vont souvent soulever des objets lourds tels que de gros tuyaux et des outils. Ils auront besoin de compétences en extérieur, telles que la lecture d’une boussole ou d’une carte topographique, l’attachement de nœuds et l’abattage d’arbres, ainsi que l’installation de tentes. La plupart de ces travaux consistent à porter des bottes lourdes et des équipements de protection tels que manteaux, gants et bonbonnes d’oxygène. Des compétences en premiers soins et en réanimation cardiorespiratoire (RCP) sont hautement souhaitables, en particulier pour les équipages éloignés.
Ceux qui sont intéressés par des emplois de pompier forestier doivent se préparer à travailler en plein air dans des conditions non idéales. La plupart des organisations forestières nationales embauchent des membres d'équipage temporaires et permanents en été, généralement à la recherche de candidats possédant déjà les compétences requises. Ceux qui ont de l'expérience ont de meilleures chances d'obtenir un poste permanent.