Que fait un chef de comté?
Un chef de comté est un responsable administratif au niveau du comté qui gère les opérations quotidiennes. Il est généralement nécessaire d'avoir un diplôme supérieur pour occuper ce poste, ainsi qu'une certaine expérience de l'administration de comté. Le travail a une très grande portée et peut impliquer de longues heures ainsi qu'une responsabilité publique considérable. En tant que visage administratif du comté, le responsable du comté fait rapport aux représentants élus ainsi qu’aux membres du public préoccupés par les politiques et les activités du comté.
Ce responsable administratif doit superviser tous les départements du comté. Les comtés gèrent généralement des agences chargées de gérer des problèmes tels que le bien-être des enfants, la sécurité routière et la construction. Le chef de comté vérifie ces départements, participe aux décisions d’embauche et de licenciement et collabore avec les représentants des agences pour formuler des recommandations de politique et des sujets connexes. Cela nécessite une connaissance de ce que fait chaque département, qui travaille dans chaque département et de son fonctionnement. Certains directeurs de comté peuvent provenir d'un contexte dans un département et avoir ainsi une connaissance supplémentaire de ses opérations.
Les directeurs de comté disposent également de personnel administratif pour appuyer leur travail et celui des autres fonctionnaires du comté. Ils coordonnent leurs activités avec un service des ressources humaines sur des questions de dotation, allant de l’organisation de congés aux employées enceintes à l’embauche de nouveaux employés. Les directeurs de comté travaillent également en étroite collaboration avec les services comptables pour traiter les problèmes de financement, de budget, de demandes de subvention et de sujets connexes. La mise en réseau sur le plan financier est importante, car le comté ne peut pas manquer d’argent pour ses activités quotidiennes, sinon il ne sera pas en mesure de répondre aux besoins du public.
Les fonctionnaires peuvent s'attendre à un briefing du responsable du comté. Cela peut se produire lors d'événements tels que des réunions du conseil de surveillance, ainsi que lors de communications privées entre le chef de comté et les élus. Lors des réunions publiques, ce membre de l'administration du comté peut être appelé à témoigner officiellement sur un sujet de discussion lors de la réunion. Les membres du personnel voudront peut-être savoir, par exemple, quels départements ont le plus besoin de financement ou comment le comté prend les décisions en matière de recrutement.
En plus de travailler dans un bureau, le chef de comté se déplace également. Elle peut avoir accès à plusieurs agences dans le même bâtiment, mais avoir à se déplacer dans divers sites du comté. Elle doit être mobile pour des réunions avec du personnel qui pourrait ne pas être en mesure d'entrer au bureau. Les heures peuvent être longues en cas d'urgence civile, comme un avertissement de mauvais temps ou une menace à la sécurité, et le chef de comté doit être prêt à rester en retard ou à arriver plus tôt si nécessaire.