Que fait un gestionnaire de talents?
Un gestionnaire de talents supervise la carrière d'un artiste tel qu'un peintre, un acteur, un écrivain ou un musicien. Il ou elle prend en compte les objectifs à long terme de l'artiste et l'oriente vers un cheminement de carrière adapté. Les tâches exactes d’un gestionnaire de talents dépendent de l’industrie et de l’artiste, mais le conseil, le conseil, le développement et la promotion sont des tâches courantes.
Lorsqu’ils s’adressent pour la première fois à de nouveaux artistes artistes, les gestionnaires de talents les conseillent sur ce qu’ils pensent que les étapes principales de leur carrière devraient être afin d’obtenir le résultat souhaité. Par exemple, deux personnes qui souhaitent devenir des acteurs connus pourraient toujours avoir des objectifs très différents. Un acteur en herbe peut vouloir gagner un Academy Award, tandis qu'un autre peut avoir pour objectif principal de proposer des offres de projets constantes. En choisissant un cheminement de carrière ainsi que les relations du responsable des talents dans l'industrie, un plan réalisable, orienté vers un objectif, peut être convenu entre le responsable et l'artiste.
Il est important de différencier le gestionnaire de talents d'un agent d'artiste, bien que les tâches puissent parfois se chevaucher. Selon le pays ou la région, seuls les agents peuvent conclure des contrats de réservation dans des lieux tels que des galeries, des théâtres ou des studios de production. Les gestionnaires de talents sont souvent impliqués dans la conclusion d'accords de travail pour leurs clients, autant que cela est permis. Ils déconseillent souvent aux artistes de signer certains contrats tout en les encourageant à considérer les autres. Les gestionnaires de talents étant bien connectés dans leur secteur, ils se familiarisent généralement avec les agents et le travail qu’ils accomplissent pour mieux guider leurs clients dans le choix du meilleur.
Les gestionnaires de talents développent des artistes en les guidant dans des projets qui les aideront probablement à atteindre leurs objectifs de carrière. Un talent ou un artiste manager présentera son client à des personnalités influentes de l'industrie et organisera des représentations ou des performances. Un gestionnaire de talents donne ensuite des informations sur les œuvres d'art ou les performances. il ou elle est généralement présent aux spectacles, concerts et autres événements du client.
La promotion de l'artiste, de son travail et de ses événements est une tâche de gestion permanente. Le responsable des talents s’emploie à faire reconnaître l’artiste en communiquant son nom au public et aux professionnels du secteur. Organiser des photographies professionnelles de l'artiste est souvent l'une des premières tâches promotionnelles des gestionnaires de talents. Ils préparent également des communiqués de presse, travaillent à constituer une base de fans pour l'artiste et organisent des événements publics tels que des séances de dédicaces de CD ou des expositions d'art.