Quels facteurs affectent le salaire d'un responsable des achats?
Les responsables des achats sont des professionnels qui achètent des services et des produits pour des entreprises dans le but d’obtenir des offres supérieures pour ces entreprises. Le salaire d'un responsable des achats est basé sur le nombre d'années de scolarité qu'une personne a complétée, ainsi que sur le fait qu'il ait été certifié sur le terrain ou non. En outre, le salaire dépend du type d’employeur pour lequel il travaille, ainsi que du nombre d’années qu’il a passées dans l’industrie.
Les niveaux d'éducation ont une influence sur le salaire d'un responsable des achats. Une personne dans ce domaine doit habituellement compléter un baccalauréat en affaires, qui dure généralement quatre ans. Bien que cela soit suffisant pour revendiquer des rôles de premier échelon dans ce secteur d'activité, il ne suffit pas d'assumer des rôles de direction qui paient davantage. Une personne qui souhaite progresser dans ce domaine et gagner un salaire plus élevé doit obtenir une maîtrise de deux ans, ce qui montre aux employeurs qu’elle a une compréhension plus profonde des concepts liés à ce secteur.
L'obtention d'une certification dans ce domaine de carrière joue également un rôle dans la détermination des revenus d'une personne dans ce secteur. Plusieurs instituts et sociétés offrent des certifications aux personnes qui passent et réussissent des examens écrits ou verbaux complets. Gagner ces qualifications n'est pas obligatoire pour exercer dans ce domaine, donc une personne qui les reçoit peut gagner un salaire de gestionnaire des achats supérieur à celui d'une personne qui en manque simplement parce que ces désignations confirment aux gestionnaires d'embauche que le professionnel possède une grande connaissance de ce domaine professionnel. Les exigences en matière de formation continue doivent être satisfaites pour que l’employé conserve ses certifications.
Le type d’employeur pour lequel un professionnel acheteur travaille a également une incidence sur son salaire. Par exemple, le salaire d'un responsable des achats a tendance à être inférieur pour une personne travaillant au niveau des administrations locales et plus élevé pour une personne travaillant pour des entreprises privées. L'une des raisons possibles est que les employés des administrations locales sont généralement plus âgés et restent en poste plus longtemps. Par conséquent, leurs salaires sont généralement plus statiques. Néanmoins, une personne peut percevoir un revenu plus élevé si elle travaille pour le gouvernement fédéral, qui embauche généralement des employés plus expérimentés et offre ainsi des salaires plus élevés.
Les années d'expérience d'une personne sur le terrain ont également une incidence sur son niveau de rémunération. Une personne qui travaille depuis au moins deux décennies a le potentiel de gagner près de trois fois plus que celle qui a moins d’un an d’expérience dans ce secteur. Un professionnel plus expérimenté perçoit généralement un salaire plus élevé en tant que responsable des achats car il possède une meilleure compréhension du secteur et peut donc mieux permettre à une entreprise d'atteindre ses objectifs commerciaux à long terme. En outre, une personne très expérimentée a probablement évolué vers un rôle de directeur supérieur offrant un niveau de rémunération plus élevé.