Qu'est-ce qu'une entrevue personnelle?
Un entretien personnel peut faire référence à différentes choses. Il peut s'agir d'un entretien d'embauche au cours duquel une personne rencontre en tête à tête un responsable du recrutement ou un membre du personnel des ressources humaines. Plus généralement, un entretien personnel fait référence à un entretien avec une personne provenant d'admissions d'un collège ou d'une université à laquelle une personne a postulé; cela donne à l'intervieweur une meilleure idée de l'étudiant et de sa personnalité. Il peut également s'agir d'un type de recherche dans lequel le chercheur rencontre individuellement les participants.
La particularité d'un entretien personnel est qu'il est généralement mené individuellement. tout au plus, une autre personne posant des questions lors de l'entretien ou observant simplement peut-être être présente, mais généralement plus individualisée. Un entretien d'embauche peut être considéré comme un type d'entretien personnel, dans la mesure où l'intervieweur posera au candidat une question sur lui-même afin de déterminer s'il conviendrait ou non pour le poste. "Personnel" ne signifie pas nécessairement des questions personnelles, en particulier dans un entretien d'embauche dans lequel certains types de questions sont illégales; il peut simplement s'agir de questions concernant son style de travail et ses expériences.
Une entrevue personnelle fait plus généralement référence à celle utilisée pour les admissions dans les collèges. Dans ce cas, le candidat rencontrera un conseiller aux admissions dans les collèges qui mènera une entrevue dans le but d'en apprendre davantage sur l'étudiant, ses expériences de vie, son intérêt pour l'école et ses objectifs pour l'avenir. Il s’agit en général d’une interview plus personnelle, car il est assez courant de parler d’événements de la vie qui ont été extrêmement influents ou qui ont eu un impact important sur l’élève, ou la raison pour laquelle il choisit de poursuivre un certain cheminement éducatif. Il est important d'être honnête dans tous les types d'entretiens personnels.
Les enquêtes de recherche, généralement destinées aux études de marché, sont un autre type d’interview personnelle assez répandu. Il peut s’agir d’une longue interview au cours de laquelle un participant à une recherche rencontre le chercheur individuellement. De plus, l'interview peut être beaucoup plus courte si le chercheur s'adresse simplement à des personnes se trouvant dans un lieu public pour poser des questions, comme dans une épicerie ou un centre commercial, par exemple. Ces personnes pourraient essayer de déterminer quelque chose de simple, par exemple, si une bouteille de détergent à lessive d'une certaine couleur rend quelqu'un plus ou moins susceptible d'acheter ce produit.