Qu'est-ce qu'une rente flexible?
Un compte de retraite est une méthode extrêmement populaire utilisée par les individus pour économiser de l'argent pour leurs années ultérieures. Une rente flexible est un compte de retraite qui permet généralement aux individus de déterminer comment ils reçoivent les paiements à la retraite. Les méthodes de dépôt d’argent sur le compte sont similaires à d’autres exigences; les dépôts périodiques vont dans un compte pour gagner des intérêts jusqu'à la date de retrait. Il existe toutefois deux différences majeures avec un compte de rente flexible et un autre compte de retraite. Premièrement, l’âge de la retraite n’est pas défini, ce qui permet à la personne de choisir le moment où il souhaite effectuer des paiements, et deuxièmement, une personne peut choisir une somme forfaitaire ou des paiements annuels fixes.
Les institutions financières sont les entreprises les plus courantes qui vendent des rentes flexibles et établissent des comptes de retraite pour des particuliers. Le compte nécessite généralement des dépôts d'utilisateurs à des périodes spécifiques. Ils vont généralement dans un pool que l'institution financière utilise pour acheter des actions et des obligations. Le but de cet argent mis en commun est de générer des intérêts pour chaque compte de retraite individuel, augmentant ainsi le montant de la rente flexible pour l'utilisateur final. Des réglementations strictes garantissent que les institutions financières gèrent correctement l'argent de chaque individu.
Lors de la constitution d'une rente flexible, les individus peuvent généralement définir la date de la retraite pour le retrait des fonds. Il s'agit d'un changement majeur par rapport à un compte de retraite standard qui nécessite des retraits lorsque la personne atteint un certain âge. Par exemple, les comptes de retraite standard peuvent exiger des retraits immédiats lorsque le titulaire du compte atteint l'âge de 70 ans. Une rente flexible permet toutefois aux individus de définir l'âge qui leur convient le mieux, comme 65, 68 ou 72 ans, en fonction du titulaire du compte. préférences. Cela garantit que les personnes peuvent prendre leur retraite quand elles le souhaitent et non quand le gouvernement leur dit de le faire.
L'autre différence majeure entre un compte de retraite standard et une rente flexible est le mode de paiement. Les comptes de retraite standard ont généralement des paiements annuels fixes dans le cadre du plan de remboursement des titulaires de compte. Une rente flexible, cependant, permet à un particulier de choisir une méthode de remboursement consistant en une somme forfaitaire, des paiements périodiques ou des paiements réguliers à intervalles fixes. Cela offre aux individus des options pour créer des retraites planifiées grâce à l'utilisation des fonds d'une manière particulière. En bref, la partie flexible de la rente laisse plus de liberté au titulaire du compte lors de la retraite.
Une rente flexible n'est pas totalement gratuite en termes d'utilisation et de paramètres. Le gouvernement peut imposer des restrictions au compte, telles que des taxes ou des frais sur les retraits de retraite anticipée. Cela empêche les personnes de tirer un avantage fiscal à court terme de l'utilisation de ces comptes. L'institution financière peut également imputer des frais sur ce compte, en fonction de l'institution.