Qu'est-ce qu'un test de profil psychologique?
Un test de profil psychologique est un type de questionnaire ou de questionnaire destiné à évaluer la constitution psychologique d'une personne. Ces tests peuvent être utilisés pour mesurer l'intelligence, définir les traits de personnalité de base ou identifier les troubles psychologiques. Un test de profil psychologique peut impliquer l'observation du comportement de la personne, notamment lors de ses interactions avec les autres, afin de comprendre les problèmes interpersonnels et la manière dont des troubles psychologiques peuvent influer sur ces problèmes. Ces tests de profil peuvent utiliser diverses techniques pour évaluer un patient psychologique.
De nombreux tests, en particulier ceux conçus pour identifier des traits de personnalité ou des troubles mentaux potentiels, demandent au répondant de répondre à des questions à choix multiples en fonction de son comportement, moyen ou normal. D'autres types de tests, tels que ceux destinés à mesurer l'intelligence, demandent au candidat de répondre correctement aux questions du test. D'autres encore, comme le test de Rorschach, demandent au candidat de s'associer librement ou d'expliquer ses sentiments subjectifs personnels au sujet d'images ou de situations.
L'utilisation d'un test de profil psychologique peut faire partie du conseil psychologique pour un trouble mental ou de la personnalité. Le psychologue moyen s’appuiera d’abord sur un entretien personnel avec le patient, afin d’identifier tout trouble mental ou émotionnel. Un test de profil psychologique peut s'avérer utile dans un contexte thérapeutique où le psychologue n'a pas réussi à recueillir des informations précises ou révélatrices à partir d'un entretien personnel.
Un type de test de profil psychologique appelé test d'observation est considéré comme particulièrement utile pour conseiller des enfants souffrant de troubles émotionnels ou mentaux. Souvent, les enfants ne comprennent pas bien leur propre comportement. Les tests psychologiques pour adultes reposent généralement sur la capacité de la personne à raconter ce qui, pour elle, est un comportement normal et quotidien. Ils peuvent également compter sur la capacité de la personne d'extrapoler ce qu'elle pourrait dire ou faire dans une situation donnée. Les jeunes enfants n'ont souvent pas conscience de ces types de tests et n'ont peut-être pas encore appris à expliquer leurs sentiments, leurs croyances et leurs expériences par des mots.
Les tests d'observation sont généralement effectués dans un cadre thérapeutique, ce qui place le sujet du test en compagnie d'autres personnes. Pour un enfant, les autres peuvent être des parents, des pairs ou des membres de la famille. Le psychologue formé peut généralement tirer des conclusions très utiles en regardant le sujet interagir avec les autres dans un contexte social. Ces types de tests sont souvent utilisés pour identifier des troubles du comportement chez les enfants ou des problèmes de liens affectifs entre enfants et parents, pairs ou autres.
Employeurs, écoles et autres institutions utilisent souvent des tests de profil psychologique pour obtenir des informations utiles sur le sujet du test. En milieu universitaire, ces informations sont souvent utilisées pour identifier les troubles de l’apprentissage ou pour adapter individuellement un programme académique aux besoins spécifiques de l’élève. Les employeurs utilisent souvent de tels tests pour déterminer l'aptitude d'un candidat à l'emploi, généralement en fonction du niveau de son intelligence et de son intégrité personnelle. Les institutions gouvernementales, en particulier les tribunaux, utilisent parfois ces tests pour déterminer l'aptitude d'un accusé à subir un procès ou pour identifier un motif éventuel de crime.