Come posso diventare un responsabile della formazione?
Ogni datore di lavoro in genere avrà requisiti diversi quando si tratta di assumere manager della formazione. In generale, tuttavia, probabilmente farai bene a cercare una laurea in preparazione a questa carriera. Ad esempio, importanti come la gestione aziendale o delle risorse umane possono fornire un'eccellente preparazione e anche l'assunzione di elettivi in materie come la psicologia e la gestione potrebbe rivelarsi preparatoria. Dopo il college, potresti fare bene per acquisire una significativa esperienza nel campo che desideri perseguire prima di fare domanda per questo lavoro. Acquisire esperienza di leadership può anche aiutare a migliorare le tue possibilità.
Mentre alcuni datori di lavoro non richiedono una laurea per questo lavoro, soprattutto se un candidato ha una vasta esperienza in un campo correlato, la ricerca di un diploma universitario può migliorare significativamente le tue possibilità di ottenere questo lavoro. Puoi fare bene per ottenere almeno una laurea quando sei interessato a questa carriera. Un grande come la gestione delle risorse umane o di business può prepararti a diventare un manager della formazione. In alcuni casi, può essere adatto anche un titolo di studio.
Non importa quale importante scegli mentre lavori per diventare un manager della formazione, ci sono alcuni elettivi che potrebbero aiutarti a qualificarti per questa carriera. Ad esempio, gli elettivi nei corsi di psicologia possono rivelarsi utili. Potresti anche trovare preparativi gestionali e commerciali. Alcuni elettivi delle scienze sociali possono anche aiutarti a prepararti a diventare un manager della formazione. Tali lezioni possono facilitare la comprensione dell'azienda per cui lavori, i suoi dipendenti e i tuoi apprendisti.
Dopo la laurea, potresti fare bene a cercare esperienza nel campo in cui speri di lavorare. Ad esempio, se si desidera diventare un responsabile della formazione nel settore del commercio al dettaglio, è possibile migliorare le possibilità di assicurarsi questo lavoro acquisendo almeno qualche anno di esperienza nel settore. Un datore di lavoro può sentirsi più sicuro di assumerti se sa che hai una conoscenza di prima mano e approfondita del business. Quando sei un nuovo laureato, potresti dover iniziare in una posizione di livello base, ma con determinazione, spesso puoi spostarti in azienda.
La maggior parte dei datori di lavoro preferisce anche assumere persone che hanno dimostrato capacità di leadership quando assumono manager della formazione. Pertanto, puoi fare bene a cercare esperienza come capogruppo o supervisore. Potresti anche acquisire esperienza aiutando gli attuali formatori in vari compiti. Mentre lavori per acquisire esperienza di leadership, offrire feedback costruttivi, dimostrare una capacità di tutoraggio e fornire a coloro che conduci un orientamento professionale può aiutarti a prepararti a diventare un manager della formazione. Inoltre, mostrare entusiasmo per aiutare gli altri potrebbe migliorare le tue possibilità di ottenere questo lavoro.