Come posso diventare supervisore dello strumento?
Esistono molti percorsi che un dipendente può intraprendere per diventare un supervisore dello strumento. I supervisori degli strumenti gestiscono comunemente un gruppo di tecnici di riparazione per un'azienda di dispositivi elettronici. Le industrie tecnologiche in crescita hanno bisogno di supervisori di strumenti per razionalizzare i risultati delle riparazioni e gestire i difetti interni dei prodotti dell'azienda. Per diventare un supervisore di strumenti, potresti guadagnare un diploma universitario o iniziare da una posizione di livello base e arrivare fino al supervisore di strumenti. Dovresti anche essere informato sul prodotto e possedere buone capacità comunicative.
Un modo per diventare supervisore degli strumenti è quello di completare un diploma universitario di quattro anni. Molti tecnici di riparazione sono specificamente formati, possibilmente con una laurea, da una scuola di commercio. I datori di lavoro generalmente richiedono ai supervisori degli strumenti di avere un diploma universitario di quattro anni per la supervisione e la gestione di un gruppo tecnico. Il diploma universitario dovrebbe basarsi sull'ingegneria o su un campo disciplinare correlato.
Un diploma universitario di quattro anni può portarti alla porta di un potenziale datore di lavoro, ma ogni posizione di supervisore di strumenti ha requisiti unici basati sul settore specifico coinvolto. Un potenziale nuovo dipendente dovrebbe effettuare ricerche approfondite sull'azienda. La ricerca dovrebbe includere le esigenze del datore di lavoro e dei suoi clienti, nonché la particolare funzione degli strumenti.
Un'altra strategia per diventare un supervisore di strumenti è salire sulla cosiddetta scala aziendale. Tecnici di riparazione dettagliati e brillanti possono essere formati sul lavoro dal datore di lavoro per diventare supervisori dello strumento. Alcune aziende preferiscono questa politica di promozione perché sono già consapevoli dell'etica e della qualità del lavoro dei dipendenti, negando la necessità di rischiare un nuovo assunzione che potrebbe non riuscire a esibirsi.
Un tecnico di riparazione può anche osservare un supervisore dello strumento corrente durante l'allenamento. Il potenziale supervisore dello strumento può annotare mentalmente gli aspetti positivi e negativi dello stile di leadership del supervisore. L'assistenza ai dipendenti e ai clienti può migliorare se il tecnico rileva un aspetto negativo che può essere modificato per migliorare l'efficienza della riparazione del prodotto o le relazioni con i clienti.
Un componente chiave per essere assunto o promosso al ruolo di supervisore di uno strumento è la conoscenza del prodotto. Un supervisore dello strumento non può guidare le decisioni dei tecnici di riparazione senza comprendere tutte le procedure di riparazione e regolazione necessarie per ciascun tipo di prodotto. Un tecnico di riparazione intenzionato a diventare un supervisore di strumenti dovrebbe chiedere a colleghi e superiori formazione su eventuali articoli di riparazione non familiari. Un supervisore di strumenti che abbia familiarità con ciascun prodotto avrà prospettive di carriera di successo e di lungo periodo.
Un altro componente per diventare un supervisore di strumenti è una solida comunicazione. Il potenziale candidato supervisore dello strumento dovrebbe mostrare visibilmente il suo stile di comunicazione in vari modi, come e-mail descrittive e chiare istruzioni verbali. Gran parte del diventare un supervisore di strumenti è la capacità di dirigere gli altri per il successo del business.