Quali sono i diversi tipi di lavori di direttore esecutivo?
Esistono tre diversi settori che hanno lavori di direttore esecutivo: organizzazioni non profit, organizzazioni di volontariato e cooperative. In tutti e tre i settori, questi lavori del direttore esecutivo hanno qualifiche e requisiti di lavoro molto simili. Un direttore esecutivo è in genere il dipendente per lo più altamente classificato in un'organizzazione di beneficenza, che riferisce direttamente al Presidente o al Consiglio di amministrazione. Questo ruolo fornisce una direzione strategica e mantiene l'organizzazione focalizzata sulla missione. Anche in un'organizzazione basata sui volontari, questa è una posizione a pagamento, che sottolinea il valore di un candidato di qualità nel ruolo.
Nel settore non profit, lo scopo dell'organizzazione è di fornire un servizio nel metodo più conveniente possibile. Il direttore esecutivo è in atto per gestire le operazioni quotidiane, compresa l'assunzione del personale aSviluppo di un piano aziendale. È un malinteso comune che le organizzazioni senza scopo di lucro non abbiano piani aziendali. L'unica differenza tra l'industria privata e non a scopo di lucro è il marchio sul prezzo per i servizi. L'organizzazione senza scopo di lucro può includere un piccolo marchio nei prezzi dei loro prodotti per creare flusso di cassa, ma è vietato creare profitti maggiori.
In un'organizzazione di volontariato, il direttore esecutivo è spesso l'unico lavoro retribuito. La responsabilità per il rispetto delle leggi, delle linee guida finanziarie e di altre regole per l'organizzazione rientra al titolare di qualsiasi lavoro di direttore esecutivo. Devono incontrare il Comitato di gestione e l'Organizzazione Oversight Board per ricevere indicazioni e garantire che le attività richieste siano completamente correttamente e puntuali. Mentre alcune organizzazioni hanno un lavoro direttore esecutivo non pagato, questo è solo realistico mentre l'organizzazione è piccola. QuI candidati allity richiedono un risarcimento, in modo che possano dedicare il tempo necessario per soddisfare le esigenze delle organizzazioni.
Un'organizzazione cooperativa è un'azienda di proprietà di un gruppo di persone che partecipano allo stesso modo nell'iniziativa. Tutte le parti sono investite finanziariamente e l'intera organizzazione si basa sul beneficio reciproco attraverso il processo democratico. Nel direttore esecutivo Jobs, la persona si assume la responsabilità di soddisfare i requisiti specifici del gruppo. Tutte le direzioni strategiche e le decisioni finanziarie sono prese dal gruppo, ma l'esecuzione di queste decisioni viene effettuata dal direttore esecutivo.
Farms biologico e progetti abitativi sono gli esempi più comuni del modello cooperativo. Tutti i partecipanti sono attivamente impegnati nell'attività del gruppo e hanno una parità di partecipazione nel suo successo. Il ruolo del direttore esecutivo è spesso ricoperto da un processo democratico di elezione e devono essere membri del gruppo. La posizione è di solito terBasato su M, con un limite specifico sul numero di termini che una persona può fungere da direttore.