Quali sono i diversi tipi di stage teatrali?
Esistono diversi tipi di stage teatrali. Gli stagisti possono essere utilizzati per lavorare in quasi tutti gli aspetti associati alla gestione di un teatro. Dal lavoro sui budget annuali in ufficio alla progettazione di scenografie e illuminazione come direttore artistico, i tirocini teatrali offrono un modo eccellente per gli studenti e gli appassionati di teatro di esercitare le competenze di cui hanno bisogno per costruire una carriera nel settore. Oltre a beneficiare i tirocinanti, i tirocini aiutano le compagnie teatrali a operare con un budget limitato, consentendo loro di assumere personale competente a tariffe più convenienti.
Sebbene alcuni stage offrano uno stipendio o altra forma di compensazione finanziaria, altri no, quindi è importante leggere attentamente la descrizione della posizione prima di fare domanda per uno stage se il richiedente è preoccupato di far quadrare i conti. Molti tirocini sono impegni part-time, tuttavia, che rende possibile svolgere un secondo lavoro, se necessario. Non importa quale sia il risarcimento, la maggior parte delle compagnie offrono i loro biglietti agli stagisti per gli spettacoli. Alcune compagnie offrono tariffe giornaliere per compensi associati ai viaggi.
Certo, alcuni stagisti saranno già presenti allo spettacolo lavorando in qualche modo tecnico. Poche tirocini teatrali sembrano essere offerti per gli attori, ma anche aspiranti attori e cantanti potrebbero trarre beneficio dallo stage. Li aiuterebbe ad imparare come funziona il teatro nel suo insieme e cosa serve per mettere in moto una produzione.
I tirocini teatrali offrono a potenziali dipendenti sul campo una formazione sul posto di lavoro per vedere se vogliono effettivamente intraprendere una carriera teatrale. Inoltre ottengono l'esperienza di cui hanno bisogno per ottenere un lavoro retribuito dopo la fine del loro tirocinio. Poiché l'industria teatrale può essere estremamente competitiva, gli stagisti scopriranno di avere un vantaggio rispetto ai candidati che non hanno avuto quel tipo di esperienza.
La durata degli stage in teatro può variare notevolmente. Le aziende più grandi potrebbero assumere stagisti per lavorare con loro per nove o 12 mesi, ma altre società che svolgono la maggior parte delle loro attività durante l'estate possono offrire solo stage estivi. Alcuni stage estivi ruotano attorno a programmi di arricchimento per bambini. I bambini sinusoidali tendono ad avere più tempo libero durante l'estate, molti di questi programmi sono offerti allora.
Diverse aziende avranno requisiti diversi per la domanda per uno stage, ma ci sono alcuni documenti di base che probabilmente saranno richiesti. Oltre a un'applicazione, molte aziende vorranno un curriculum e una lettera di presentazione. Alcune aziende potrebbero richiedere un colpo alla testa. I candidati che vengono considerati per il tirocinio saranno probabilmente intervistati prima di essere assunti. Una volta assunti, gli stagisti possono aspettarsi di imparare molto sul business del teatro e sull'arte di produrre spettacoli teatrali.