Cos'è un assistente personale?
Nel mondo degli affari, un assistente personale (PA) è un dipendente junior di fiducia che assume il ruolo di capo di stato di un dirigente. Le responsabilità esatte di questa posizione possono variare, a seconda delle esigenze di un datore di lavoro, ma spesso includono la pianificazione e la realizzazione di pickup o consegne, se necessario. Le persone in questo lavoro hanno spesso un background nel mondo degli affari e le competenze come il multitasking e la gestione del tempo sono fondamentali. Mentre questo lavoro può essere difficile e abbastanza impegnativo, può anche offrire a un PA con numerose opportunità di crescita e progressi professionali.
Dormi di lavoro di una PA
Molte delle attività quotidiane necessarie per un'efficace giornata lavorativa cadono sull'assistente personale, dalle riunioni di programmazione all'organizzazione del trasporto. I datori di lavoro spesso si aspettano che un PA venga selezionato chiamate e messaggi in arrivo, assegna attività ad altri dipendenti junior e danno la priorità al programma del datore di lavoro. L'esecuzione di commissioni personali o la fissazione di appuntamenti può anche far parte dei doveri di un PA. In alcuni casES, un assistente amministrativo (AA) potrebbe gestire le responsabilità professionali, mentre l'AP si concentra su compiti domestici.
diventando un assistente
Una volta che un dirigente decide che l'assunzione di un assistente personale potrebbe essere una necessità, spesso guarda prima all'interno dell'azienda. I dipendenti con esperienza di segreteria o una comprovata esperienza per la lealtà possono essere considerati i primi. Una laurea in affari o dirigenti può rendere qualcuno più attraente per questo tipo di posizione, sebbene tale istruzione non sia sempre necessaria. Molti professionisti in cerca di un assistente personale vogliono abilità pratiche, come la capacità di multitasking e programmare eventi in modo efficace e un buon rapporto personale tra loro e potenziali assistenti.
Vantaggi di essere pa
Gli assistenti personali sono spesso in grado di interagire con i dirigenti di alto livello, che possono portare a un internoTraccia le promozioni o altre opportunità di lavoro. I dirigenti possono anche invitare un PA a partecipare a cene di lavoro o feste private. Le vacanze per i dirigenti diventano spesso una vacanza di lavoro per un assistente personale, con viaggi retribuiti e un conto di spesa. Lavorare per un noto leader dell'azienda o celebrità può anche essere un vantaggio sociale, con conseguenti inviti a aperture di film, concerti o altri eventi di alto profilo.
svantaggi per lavorare come assistente
Per quanto la posizione di Assistente personale possa sembrare, ci sono alcuni aspetti negativi da considerare. Un PA spesso lavora più di 40 ore settimanali, compresi i fine settimana e le serate, se necessario. Lo stipendio medio per un assistente personale entry-level riflette in genere il suo status junior, anche se il suo datore di lavoro è ben compensato. Il comfort e la facilità di un assistente sul lavoro dipendono dalle esigenze del suo datore di lavoro, il che può rendere il lavoro per un individuo difficile molto più difficile di molti lavori simili.