Che cos'è la formazione alla preparazione al lavoro?
L'addestramento alla preparazione al lavoro è l'addestramento che viene impartito sul posto di lavoro, prima di iniziare un nuovo lavoro o di ripassare le abilità per un lavoro già svolto. Questo tipo di formazione consente ai dipendenti di sentirsi sicuri quando iniziano un nuovo lavoro e aiuta a prevenire errori potenzialmente costosi o pericolosi. La formazione per la preparazione al lavoro viene generalmente fornita direttamente dall'azienda ed è spesso un requisito per tutti i dipendenti.
L'addestramento alla preparazione al lavoro può consistere in alcune cose diverse. Di solito, la formazione delle competenze aiuta i dipendenti a sviluppare o perfezionare le competenze che useranno sul posto di lavoro. Ad esempio, un dipendente potrebbe essere addestrato su come utilizzare un registratore di cassa, su come utilizzare un determinato programma software per computer o su come utilizzare macchinari che utilizzeranno regolarmente, solo per citarne alcuni. Alcune competenze, come l'uso di un carrello elevatore o la pulizia di materiali pericolosi, possono richiedere una ricertificazione ogni anno per motivi di sicurezza.
L'addestramento alla preparazione al lavoro spesso include anche l'addestramento sulla sicurezza. Le pratiche di lavoro sicure, nonché le procedure da seguire in vari incidenti, sono tutte coperte dall'addestramento sulla sicurezza. Questo tipo di formazione è spesso richiesto dalla legge. In entrambi i tipi di corsi di formazione, preparazione al lavoro e procedure di sicurezza, ai dipendenti potrebbe essere richiesto di sostenere e superare un esame alla fine della lezione per essere sicuri di comprendere il materiale. Se non passano, devono ripetere la lezione fino a quando non ci riescono.
Mentre in passato la formazione per la preparazione al lavoro richiedeva che un altro dipendente fornisse le istruzioni, ora gran parte di essa può essere eseguita sul computer. I dipendenti possono leggere le informazioni, guardare video e rispondere completamente alle domande del test sul computer, quindi i loro risultati possono essere salvati dal dipartimento delle risorse umane. Possono quindi essere facilmente informati se devono frequentare una nuova lezione o migliorare alcune abilità di preparazione al lavoro.
La formazione per la preparazione al lavoro è un aspetto importante dell'inizio di qualsiasi nuovo lavoro ed è importante prendere sul serio le lezioni. In quasi tutti i casi, i nuovi dipendenti vengono retribuiti per il periodo di formazione, indipendentemente dal fatto che continuino o meno a lavorare presso l'azienda. Inoltre, assicurarsi di mantenere la conoscenza del lavoro e le eventuali certificazioni necessarie dimostra ai datori di lavoro che uno è responsabile e serio riguardo al lavoro e può indicare che si è un buon candidato per eventuali promozioni che possono sorgere.