フォーカスグループインタビューとは

フォーカスグループインタビューは、研究者の関心のある主題についてインタビューされる少数の人々を含む研究の方法です。 インタビューの結果、さまざまな方法で適用できる豊富なデータが得られます。 ただし、フォーカスグループインタビューには、意味のある結果を生成したい研究者が慎重に特定して回避する必要がある落とし穴もあります。

フォーカスグループは、マーケティングコミュニティで生まれたようです。 マーケティング調査には、多くの場合、消費者の理解だけでなく、他の研究分野にも適用できる革新的な研究方法の開発が含まれます。 今日、フォーカスグループインタビューは、社会学者から医学研究者に至るまで、さまざまな分野の人々によって使用されています。 フォーカスグループインタビューへの参加を招待する一般の人々を対象とした勧誘が表示されることは珍しくありません。 研究に関与することに興味がある人は、地元の大学に連絡して、どんな種類の機会があるかを確認できます。

フォーカスグループインタビューでは、特定のトピックについて話し合うために集まった8〜10人のグループが必要です。 人々のサンプルは、さまざまな方法で選択できます。 ファシリテーターは、比較的幅広い質問から始めて、非常に具体的な回答を引き出すために絞り込んで、一連の質問を通して参加者を導きます。 通常、インタビューは記録されているため、回答を見逃すことはありません。また、研究者は参加者が使用するボディーランゲージなどを調べるためにビデオを調べることもあります。

フォーカスグループインタビューを監督するには、熟練したファシリテーターが必要です。 人々のグループは、すぐに話題から抜け出したり、会話をうろついたりすることができます。 意味のある回答を得るには、人々を順調に進めるために、穏やかな指導と指導が必要です。 ただし、ファシリテーターは、参加者に希望する回答を促すことを避けなければならないので、参加者を会話で案内し、何を言うかを伝えることの間をうまく行かなければなりません。 人々は通常、マーケティングや心理学研究などのトピックを研究している大学にいる間に面接スキルを習得します。

この調査方法は、大量のデータを生成し、書面による調査や1対1のインタビューでは引き出すのが難しい情報を明らかにするために非常に価値があります。 フォーカスグループインタビューでは、参加者は他の考えやアイデアを構築し、それに応じて回答がより複雑になります。 面接アプローチはまた、人々が尋ねられなかった質問に回答し、彼らの回答、調査などの代替研究形式では利用できないオプションを拡大する機会を提供します。