最高の秩序ある仕事を選ぶにはどうすればよいですか？

一般の人々に馴染みのある定義として、秩序あるは男性の看護師の補佐官またはアテンダントであり、看護助手のトレーニング、認定、その他の資格を持つ個人と、主に患者を持ち上げて輸送する際の強さのために使用される未熟練の男性の医療従事者の両方を含めることができます。ただし、米国労働統計局の職業展望ハンドブックによると、この用語は、認定看護助手（CNA）と看護助手全体を具体的に除外しています。したがって、秩序ある仕事は、主に正式なトレーニングがほとんどない個人が保有する未熟練のヘルスケアポジションです。転送と輸送は別として、患者ケアの相互作用は必要ありません。通常、雇用のニーズの給与、スケジュール、安定性を求めている職務を最もよく満たすポジションを特定することにより、通常、秩序あるジョブが選択されます。

全体で、秩序ある仕事は、主に熟練していないポジションの性質のために、医療分野で最も低い給与の一部を獲得します。通常、退役軍人病院や州の精神施設などの米国連邦および個々の州立病院は、民間の営利病院や医療センターよりも多く支払います。給与は場所によっても異なり、人口の多い都市部で最も高い量があります。最高の秩序ある仕事は、追加の実地または現場でのトレーニングを提供する雇用主にあるかもしれません。これらの状況では、順序は臨床要件を完了して看護アシスタントの認定をテストし、そのような資格情報を使用してより高い賃金を達成することがあります。

最高の秩序ある仕事は、労働者の個人的および家族のスケジュールに最適な仕事でもあります。ほとんどの整然としたポジションには、通常日中に行われる患者の輸送が含まれているため、秩序ある仕事の大部分は朝と午後のシフト中です。ただし、通常、夜勤は簡単に達成できますほとんどの労働者のこの特定の勤務スケジュールの不人気。通常の夜間シフトスケジュールを使用するOrderliesは、多くの場合、 Shiftの微分または1時間ごとの支払いに自動的に追加された追加の金額を受け取ります。最適な秩序あるポジションを選択するには、フルタイムまたはパートタイムのポジションが労働者の人生の義務と財政状況に最も適しているかどうかを決定することも含まれます。

安定性は、最高の秩序ある仕事のもう1つの特徴です。 注文などの未熟練労働者に対する施設の人員配置のニーズは、機関がコストを節約するためにどこでどのように選択するかによって異なります。一部の施設は、より高度に訓練された、および高額の担当者を割り当てるのではなく、未熟練労働者の低い賃金を保持し、支払うことを好みます。他の組織は、常に熟練した職位を持つことができるマルチタスクができる半スキルまたは熟練した労働者を保持することを選択しています。ほとんどの場合、労働者のトレーニングが多いほど、彼のポジティオの安定性が大きくなりますn。