ブロードキャストジョブの種類は何ですか？

放送の仕事には、技術者、アナウンサー、マネージャー、およびその他の人事のためのさまざまな役職が含まれます。 ラジオやテレビ番組の開発には、視聴者と視聴者がオンエアで聞くことに加えて、膨大なサポートクルーが必要です。 作業環境は、地元の小さなテレビ局から都市の放送ハブまでさまざまです。そこでは、職員がさまざまな人々と働く機会を得ることができます。 賃金と福利厚生は、地位と経験レベルに依存します。

オンエアに登場する人々には、アナウンサー、レポーター、アナリストを含めることができます。 これらの個人は、多くの場合、放送トレーニングを受講して、オンエアで自分を演じる方法を学びます。また、多くは熟練したジャーナリストです。 彼らはストーリー展開に参加し、フィールドでインタビューを実施し、準備のために背景調査に取り組みます。 報道機関内で、裁判所の報告や犯罪の報告などの特定のビートを作成することができます。

カメラオペレーター、サウンドエンジニア、照明スタッフなどの技術者が放送の開発をサポートしています。 ライブ放送の場合、特に現場から報告する場合、技術者へのプレッシャーはかなり大きくなります。 これらの放送の仕事には正式な訓練と経験が必要な場合がありますが、一部の放送局は仕事で学ぶインターンや訓練生を受け入れる場合があります。

管理もステーションで役割を果たします。 放送の仕事は、番組を開発するプロデューサー、放送前に放送を完成させる編集者、およびスケジューリングや関連事項を処理する管理者が利用できます。 アシスタントやその他のサポート要員も駅のスタッフの重要な部分です。 助手およびゲーファーとしての仕事を放送することは、放送業界で働く大学生にとって、業界での良いスタートとなります。

マーケティングおよび広告開発では、多くの放送業務も利用できます。 ステーションには、広告やスポンサーを募って活動に資金を提供するスタッフが必要です。 スタッフはまた、視聴者とリスナーを駅に引き付けるために公共のアウトリーチに従事しています。 これらのスタッフは、放送の作成に直接貢献することはできませんが、管理人、受付係、および他のサポート担当者と同様に、ステーション全体のスタッフのニーズの重要な要素です。 医師、看護師、およびその他の医療関係者が放送施設の救急ステーションを管理するための役職も利用できる場合があります。

さらに、大企業は弁護士を雇って法的問題を処理し、法務部門を維持して、発生した問題を処理することができます。 法的審査官は、潜在的な懸念を特定するために、放送予定の資料を評価する必要がある場合があります。 弁護士はまた、著作権侵害を追求し、放送会社を法廷で弁護し、情報源やその他の機密情報を明らかにするよう圧力を受けているジャーナリストを支援します。