研究所長は何をしますか？

検査室長は、検査室および関連施設での業務の監督を担当する検査室スタッフのメンバーです。 このような立場にある人々は、特に複雑なタスク、最新の研究、または危険な物質を扱うラボを監督している場合は、多くのトレーニングと経験を持つ傾向があります。 資格のある研究所長は通常どこでも仕事を見つけることができ、この分野での雇用の見通しは世界の多くの地域で非常に良好です。

ラボのディレクターになるには、ラボのタイプに応じて、候補者は通常医師であるか、博士号を取得している必要があります。 これらの教育要件を満たすことに加えて、実験室長は実際の実験室経験も必要とし、実験室は通常少なくとも3年の経験を好む。 多くの研究室長は、前職の研究室長が辞任するときに既存の研究室スタッフから引き出されます。これは、上位のスタッフが研究室の経験と知識があるためです。

ラボディレクターは、ラボのスタッフを監督し、適切な人員を雇用してポジションを補充し、定期的なパフォーマンスレビューを実施し、ラボスタッフのスケジューリングを行い、スタッフメンバが完全に有能で有能であることを確認します。 ラボが行う作業の性質によっては、ラボディレクターは、ラボの安全性を確保するために設計された政府の基準に準拠するために、スタッフのバックグラウンドチェックを実行する必要があります。

ラボのディレクターは、ラボでの予算編成と研究の取り組みも監督しています。 彼らは研究室の人々に助成金や支援を求め、研究プロジェクトを開発するよう奨励するかもしれませんが、研究室自体のニーズのバランスをとる必要があります。 また、ラボディレクターは、ラボでポリシーを設定し、スタッフメンバーにラボポリシーが通知されていることを確認し、ポリシーが遵守されていることを確認します。

また、臨床検査室長は、患者の機密性、臨床試験における倫理、検査室のサービスを必要とする人々のニーズを満たすなどの問題を扱います。 ラボディレクターは、ラボの品質管理、ラボ施設のセキュリティ、およびラボを業界および政府の基準に合わせて最新の状態に保つことにも関心があります。 政府の指示に従わない場合、ラボがダウングレードされる可能性があります。これは、ラボが多くの資料を処理できないことを意味します。

いくつかの専門組織がこの分野の人々に研究所長の資格を提供しています。 認定のために、人々は教育要件を満たしていることを証明し、能力試験に合格します。 認定は、優秀さ、高いパフォーマンス基準、フィールドでの維持に対するコミットメントを示しているため、誰かを雇用しやすくすることができます。