Site Foremanは何をしますか？

作業現場の現場監督は、労働者を管理し、作業スケジュールを維持します。 特定の個人およびグループにジョブを割り当てることにより、サイトのフォアマンは、ジョブの時間枠と、さまざまなジョブの適切な順序を遵守します。 また、次のジョブを完了するために特定のジョブが完了することを保証することは、サイトフォアマンの義務です。 個々の請負業者と下請業者のほとんどがそれぞれの従業員を管理するために現場にいますが、職長は個々の職長全員の間のコミュニケーションを維持し、彼らの集合作業成果物に対して責任を負います。

フォアマンの目的は、個々の作業員全員を管理し、すべての作業を同じ一般的な方向に集中させることです。 ジョブの完了時間枠でのスケジュールの競合または失効は、サイトの監督によって対処されます。 下請業者は毎日現場監督に報告し、進捗状況またはその欠如に関する適切な情報と、問題を解決するさまざまな方法に関する提案を受け取ります。 作業員は、着実な進歩を維持できなかった場合、または何らかの理由で深刻な遅れをとった場合、すべて規律と解雇の対象となります。

工場設定のゼネラルマネージャーのように、現場監督は建設現場の共同体です。 この役割は、典型的な建設プロジェクトの最終的な品質チェックとして機能し、欠点は職長の肩に置かれます。 場合によっては、現場監督は、予定よりも早く仕事を完了した場合や、予算を下回る場合にボーナスを受け取ることがあります。 逆に、予算を下回るとペナルティーまたは罰金が科せられる可能性があります。また、プロジェクトが予定完了日を過ぎて実行される場合、フォアマンは通常、スライディングスケールで罰せられます。

サイトフォアマンは、多くの場合、プライベートビジネスに優れ、大企業で監督職を務める前に建設会社を所有したことがある人です。 多くのサイトの職長が直面する問題の1つは、同時に複数のサイトにいる必要があることです。 トップフォアマンが一度に管理するジョブサイトが1つだけになることはまれです。 通常、現場監督は、毎日複数の建設現場、役員会議、サプライヤー会議に行く必要があります。