さまざまな種類の配当政策理論とは何ですか？

配当政策理論は、企業が投資家に経済的に報いるさまざまな方法を表しています。 配当は、多くの場合、株価の上昇を待って金銭的利益を得るのではなく、投資家にとって即時の報酬です。 企業は多くの場合、いくつかの異なるタイプの配当政策理論の1つに従事しますが、3つが最も際立っています：現金配当、株式配当、および株式買い戻し。 他の配当タイプも存在する可能性がありますが、これらは前述のものよりも頻度が低い場合があります。 ほとんどの場合、会社は四半期ごとに配当金を支払いますが、特定の投資タイプでは年間配当金の支払いも一般的です。

現金配当は、会社の利益剰余金から投資家に支払われる実際のお金を表します。 この配当政策理論は、優先株や普通株など、株主および株式クラスごとに会社が支払う金額を単純に示しています。 配当の頻度と現金配当に関連する成長のタイプもこの理論の一部です。 ほとんどの企業は、四半期ごとまたは年ごとに一定の現金配当を行っており、時間の経過とともにわずかに増加しています。 また、企業は、配当方針を通じて特別な1回限りの現金配当を開始する場合があります。

株式配当は、現金配当とほとんど同じように機能しますが、投資家はお金ではなく追加の株式を受け取ります。 各投資家が受け取る株式の頻度と金額も、現金配当と同様のパターンに従います。 ただし、場合によっては、大量の新しい株式を発行することで現在の発行済み株式の価値を希薄化する可能性があるため、株式配当はあまり人気がない場合があります。 投資家は株式配当のアイデアを楽しむかもしれませんが、投資家が保有するすべての株式の全体的な価値は価格または価値が下がる可能性があります。 ただし、会社への株式配当の利点は、会社が利益剰余金から現金を保持することです。

配当政策理論の観点からの株式買戻しは、実際には会社が投資家に何かを与えることを意味するものではありません。 現実には、投資家から株を買い戻すと、特定の市場での株の供給が減少します。 供給と需要の基本的な経済原理の下では、特定の品目の供給が低下すると、品目の価格が上昇します。 株式投資では、価格が上昇すると現在の株主の株価が高くなり、場合によっては大きな利益で株式を売ることができます。 さらに、株式を買い戻す会社は、多くの場合、この配当政策理論の下で需要を増やし、再び株価を上げる良い投資とみなされます。