면접을 어떻게 준비 할 수 있습니까?

면접이 사람의 성인 생활에서 가장 스트레스가 많은 사건 중 하나 일 수 있다는 것은 의심의 여지가 없습니다. 알 수없는 공개 거부에 대한 두려움에 대한 두려움, 개인적인 비판에 대한 두려움에 대한 두려움이 모두 한 번의 회의에서 모여 있으며, 잠재적 인 경력을 첨부하는 것이 항상 문제에 도움이되지는 않습니다. 그렇다면 면접을 어떻게 준비해야합니까? 종종 신중한 연구, 심리학 및 발을 생각할 수있는 능력의 조합입니다. 누군가가 그 직업을 얻을 것이고, 그것이 당신이되어서는 안되는 이유가 없습니다.

면접을 준비하는 한 가지 방법은 많은 연구를하는 것입니다. 직무의 요구 사항, 회사의 제품 라인, 직책에 대한 업계의 표준 급여, 면접관 및 배울 수있는 모든 것을 찾아야합니다. 면접관의 직업은 가장 자격을 갖춘 지원자뿐만 아니라 가장 자격이 가장 적은 것을 추천하는 것입니다. 면접, 회사에 대한 지식과 독특한 qua입장에 대한 연락은 최고의 동맹국입니다.

면접을 준비하는 또 다른 방법은 개인 프레젠테이션 기술을 작업하는 것입니다. 인터뷰 당일이 개인적인 손질 요구를 처리하기를 기다리지 마십시오. 면접관은 최근에 더 전문적으로 보이도록 당신의 외모를 점검했는지 알 수 있습니다. 옷이 제대로 맞고 주름이 없는지 확인하십시오. 불편한 옷과 넥타이를 착용하면 면접 중에 자신을 행동하는 방식에 영향을 줄 수 있습니다.

면접을 준비 할 때 다른 사람들과 대화하고 상호 작용하는 방법을 관찰하십시오. 아이디어를 명확하게 표현합니까? 당신은 다른 사람들의 적극적으로 듣습니까? 이들은 면접관이 눈에 띄지 않거나 눈 접촉 부족 또는 비정상적으로 짧은 답변입니다.

일부 구직자들은 자신의 모의 인터뷰를 통해 면접을 준비합니다. 신뢰할 수있는 친구 또는 전문 직업 코치가 행동 할 수 있습니다.대리 면접관으로서, 실제 면접관이 요청할 수있는 같은 많은 질문을 물었습니다. 이 사람들은 당신의 성과에 대한 객관적인 비판을 제공 할 수 있습니다. 방어 적 신체 자세 또는 열악한 청취 기술과 같은 문제 지점은 눈치 채지 못할 수 있습니다. 전에 인터뷰를 한 사람은 당신의 강점과 약점을 평가할 수있어 실제 인터뷰 날짜 전에 개선 할 수있는 기회를 제공 할 수 있습니다.

구직자들이 면접을 준비 할 수 있도록 수많은 리소스가 있습니다. 자조 테이프는 공립 도서관에서 고용 검색에 관한 책과 함께 제공 될 수 있습니다. 많은 도시들이 이재민이나 최초의 근로자가 일을 찾는 데 도움이되는 프로그램을 가지고 있습니다. 그들은 면접을 준비하는 방법에 대한 수업을 제공하거나 모의 인터뷰를 할 수있는 직업 코치를 제공 할 수 있습니다. 성공적인 면접의 핵심은 준비이므로, 당신은 당신이 대표하는 직업을 줄 수있는 것과 같은 무게를 주어야합니다.

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