어려운 인터뷰 질문에 어떻게 대답합니까?

어려운 인터뷰 질문에 대한 답변은 어려운 일이지만, 직업이 제공 될 가능성이 높아질 수 있도록 최선을 다하는 것이 중요합니다. 어려운 인터뷰 질문에 대답 할 때 잠시 잠시 멈추고 생각을 모으십시오. 면접관이 질문을 한 후 즉시 말하기를 시작할 필요는 없습니다. 나이, 종교, 민족 또는 결혼 여부에 관한 질문과 같은 면접에서 법적으로 묻는 질문은 법적으로 묻지 않을 수 있으며, 귀하는 이러한 질문에 답변하지 않으려는 권리 내에 있으며 귀하의 거부에 대해 차별 할 수 없습니다.

어려운 인터뷰 질문을 준비하는 가장 좋은 방법은 가능한 질문과 답변을 미리 고려하는 것입니다. 온라인을 검색하면 인터뷰 질문에 대한 여러 가지 예제가 제공됩니다. 또한 OTH를 다루는 문제와 같이 이전에 직장에서했던 문제를 고려하십시오.사람들이나 갈등을 해결하고 그러한 문제에 대해 논의 할 것을 기대합니다. 좋은 빛으로 보여주는 예제를 선택하도록주의하십시오. 인터뷰 전 준비는 훨씬 더 편안하게 해줄 수 있으며 어려운 인터뷰 질문에 대한 답변을 훨씬 쉽게 만들 수 있습니다.

어려운 인터뷰 질문을 받으면 응답하기 전에 잠시 시간을내어 생각을 모으십시오. 그런 다음 정직하게 간결하게 질문에 대답하십시오. 질문에 완전히 답변하는 데 필요한만큼의 세부 사항을 제공하지만 추가 불필요한 정보를 제공하지 말고 추가 불필요한 정보를 제공하십시오. 친절하고 정직하지만 인터뷰에서 단어 경제를 사용하면 부주의하게 손상을 입히는 말을하거나 면접관이 더 어려운 질문을하고 싶어하는 말을 할 가능성이 적기 때문에 유리하게 도움이 될 수 있습니다.

실제로 논의하지 않는 것을 선호하는 것이 있다면, 당신은 면접관에게 이것을 정중하게 말할 수 있으며, 그다지 호의적으로 볼 수 없을 것임을 명심하십시오. 또한 어려운 인터뷰 질문에 대답 할 때 기술, 교육 및 당면한 직무와 직접 관련된 정보를 고수하십시오. 면접관이 "자신에 대해 말해주십시오"또는 "왜 내가 당신을 고용해야합니까?"라고 말하면. 예를 들어, 교육 및 업무 경험에 대한 간단한 역사를 공유 하고이 직무와 관련된 직업이나 작업에서 탁월한 경우 예를 들어 제공하십시오. 직접 관련이없는 한 종교적 또는 정치적 견해와 같은 개인 정보를 피하십시오.