지속적인 개선 관리자가 되려면 어떻게해야합니까?

지속적인 개선 관리자가 되려면 먼저 필요한 교육을 받아야합니다. 재무 또는 경영과 같은 분야의 학사 학위는 좋은 출발이 될 수 있지만 제약과 같은 분야에서 일하고 싶다면 과학 학위의 혜택도 누릴 수 있습니다. 대부분의 경우 지속적인 개선 관리자를 고용하려는 고용주가 대학원 학위를 선호합니다. 학업 준비 이외에도, 효과적으로 관리하는 방법을 배운 고용주를 보여주는 전문 인증을 획득해야 할 수도 있습니다. 또한 관심이있는 업계의 리더로서 많은 경험을 쌓는 것이 중요합니다.

지속적인 개선 관리자는 조직이 비용을 절감하고 효율성을 높이며 수익성을 향상시킬 수있는 방법을 지속적으로 찾아야하는 전문가입니다. 이런 종류의 관리자는 경영진이 새로운 성장 기회에 대해 배울 수 있도록 도와 줄 수도 있습니다. 지속적인 개선 관리자는 재고, 정보 기술 (IT) 및 고객 서비스를 포함하여 조직의 거의 모든 부서에서 프로세스를 최적화해야 할 책임이 있습니다.

지속적인 개선 관리자가 되려면 작업하려는 분야를 식별하는 데 도움이 될 수 있습니다. 이러한 통찰력은 올바른 정도의 농도를 선택하는 데 도움이 될 수 있기 때문입니다. 가장 관심이있는 산업에 대해 잘 모를 경우 조직 철학을 배우는 데 도움이되는 관리와 같은 분야를 전공 할 수 있습니다. 대학원 프로그램에 참석할 계획을 세우십시오. 과학이나 공학과 같은 전문 분야를 공부하기로 선택하더라도 실제 상황에서 사용되는 공정 방법 및 장비에 대해 배우는 데 도움이되는 과정을 수강해야합니다.

지속적인 개선 관리자가 되려는 개인은 자신이 선택한 업계의 리더로서 수년간의 경험을 쌓을 계획을 세워야합니다. 졸업 후 엔트리 레벨의 직책을 맡을 경우, 감독관에게 더 많은 책임이 있음을 표현해야합니다. 성장할 기회가 거의없는 상황에 처한 사람들은 새로운 입장을 찾고 싶을 것입니다.

지속적인 개선 관리자가 되려면 전문 조직에 가입하여이 직업을 준비하는 전문 인증을 취득하십시오. 린 경영 및 전체 품질 관리의 원칙과 관행을 가르치는 과정이 도움이 될 수 있습니다. 대부분의 전문 조직 및 인증 프로그램은 신청자가 최소 수년간의 관련 직업 경험을 갖도록 요구합니다.