건강 관리자가 되려면 어떻게해야합니까?

건강 관리 담당자는 건강 및 피트니스 프로그램 및 서비스를 계획, 구현 및 관리합니다. 대부분의 경우 건강 관리, 건강 교육 또는 영양과 같은 건강 관련 분야에서 학사 학위가 있어야 건강 관리자가 될 수 있습니다. 비슷한 분야에서 석사 학위를 소지하면 고용 기회가 더 높아질 수 있습니다. 건강 관련 직무에서의 경험과 입증 된 리더십, 계획 및 조직 기술도 일반적으로 중요합니다. 또한, 건강 인증 또는 라이센스는 예비 고용주에게 깊은 인상을 줄 수 있습니다.

웰빙 매니저가되기위한 교육 배경은 구직 신청 회사에 따라 다를 수 있습니다. 그러나 대부분의 경우 고용주는이 직책에 대학 졸업자를 고용하는 것을 선호합니다. 건강 또는 피트니스 관련 전공에서 학사 학위를 취득하기로 선택한 경우 원하는 직업에 대한 자격이있을 수 있습니다. 일부 고용주는 또한 석사 학위를 소지 한 구직자를 선호합니다. 따라서 학부 교육을 중단하지 않고 석사 학위를 취득하면 더 많은 일자리를 얻을 수 있습니다.

건강 관리자가 되려고 할 때 다양한 건강 관련 학위를 추구 할 수 있습니다. 이 직업에 관심이있는 사람들이 가장 많이받는 학위에는 건강 과학, 건강 증진 및 건강 교육 분야가 있습니다. 이 직업에 자격이 되려면 영양학 또는 심리학과 같은 분야에서 학위를 추구 할 수도 있습니다. 또한 운동 과학 학위를 취득하면이 직업을 준비하는 데 도움이 될 수 있습니다.

많은 경우, 고용주는 복지 관리자의 직책을 위해 광범위한 업무 경험을 가진 후보자를 고용하는 것을 선호 할 것입니다. 웰빙 관련 직업에 3 ~ 7 년의 경력이있는 경우이 직책에 채용 될 가능성이 높습니다. 건강 증진과 교육에서 리더십을 보여준 사람들에게 종종 선호된다. 건강 관련 인증 또는 라이센스가있는 경우 이러한 자격 증명으로 인해이 직무 자격이 높아질 수 있습니다. 또한 몇 가지 비즈니스 과정을 수강하면보다 경쟁력있는 구직자가 될 수 있습니다.

대부분의 고용주는 건강 관리자에게 기대하는 기술 목록을 갖게됩니다. 건강 관리자가 되려면 일반적으로 입증 된 리더십 능력과 탁월한 의사 소통 및 대인 관계 기술이 필요합니다. 프리젠 테이션을 작성하고 잘 작성하는 기능이 필요할 수도 있습니다. 고용주는 종종 조직, 계획 및 재무 분석 능력이 입증 된 개인을 선호합니다.