호텔 관리자 교육을 받으려면 어떻게해야합니까?

환대 관리 교육이라고도하는

호텔 관리자 교육은 학위 또는 인증을 제공하는 대학 또는 대학 프로그램에 등록하여 얻을 수 있습니다. 대형 호텔 체인은 일반적으로 호텔 관리자가 호텔 또는 비즈니스 관리 분야에서 학사 또는 석사 학위를 취득해야합니다. 적은 서비스를 제공하는 소규모 호텔은 직원의 학위 또는 사전 경험을 가진 개인을 고용 할 수 있습니다. 일부 호텔은 학위가 없지만 호텔에서 리더십 기술 및/또는 사전 업무 경험을 보유한 경영 교육생에게 교육을 제공합니다.

호텔 관리자 교육을 찾는 개인은 먼저 자신의 궁극적 인 목표를 식별함으로써 시작할 수 있습니다. 크고 권위있는 호텔에서 일하는 것이 목표라면 호텔 관리 학위 프로그램 등록이 그의 이상적인 길이 될 수 있습니다. 그가 특정 호텔을 염두에두고있는 경우 가장 좋은 방법은 특정 호텔의 학업 및 교육 요구 사항에 대해 문의하는 것입니다. 경우에 따라 자체 호텔 관리자가있는 호텔ENT 교육 프로그램은 개인이 호텔 관리 경력 목표를 달성 할 수있는 효율적인 방법을 제시 할 수 있습니다.

대형 호텔 체인에서 일하고 싶은 개인의 경우 학사 학위는 일반적으로 최소 요구 사항입니다. 학위는 호텔 관리, 비즈니스 또는 환대 관리에있을 수 있습니다. 일부 호텔 관리 직책에는 광범위한 책임이 포함되며 석사 학위가 필요합니다. 이러한 대형 호텔에서 관리자는 많은 직원을 감독하고 수많은 호텔 행사 및 활동의 운영을 조정하는 데 참여할 수 있습니다. 이러한 호텔 관리 직책에 대한 요구 사항에는 일반적으로 학위와 몇 년간의 실무 경험이 포함됩니다.

대학 또는 대학에서 호텔 관리자 교육을받는 데 일반적으로 일반 교육 요구 사항이 완료, 호텔 관리의 핵심 과정 및 선택 과정이 포함됩니다. 핵심 과정 USU동맹국은 호텔 운영, 식품 관리, 인사 관리, 마케팅 및 회계에 중점을 둡니다. 호텔 운영은 많은 호텔에서 전산화되기 때문에 컴퓨팅 과정이 종종 요건입니다.

소규모 호텔은 일반적으로 호텔 관리 직책에 대한 학업 요구 사항이 적습니다. 일반적으로 대형 체인보다 서비스가 적기 때문입니다. 작은 호텔은 호텔 관리자 직책의 최소 요구 사항으로 학사 학위를 설정할 수 있습니다. 경우에 따라 준 학사 학위만으로도 충분합니다. 다른 경우, 신청자가 호텔에서 업무 경험이있는 한 학위 또는 공식 호텔 관리자 교육이 필요하지 않을 수 있습니다. 일부 호텔은 자체 호텔 관리자 교육 프로그램을 설립하고 관리자 연수생에게 실습 교육을 제공합니다.