보상 변호사는 무엇을합니까?

보상 변호사는 원고가 피고의 손해 배상을 추구하는 경우 일합니다. 그러한 경우는 일반적으로 민사 법원 시스템을 거치게됩니다. 보상 변호사라는 용어는 다양한 사례를 다룰 수 있지만, 미국에서는 종종 현재 또는 이전 고용주에 대한 법적 조치를 취하는 직원과 관련된 사례를 말합니다.

보상 변호사가 취한 직원 사례는 부적합한 해고 또는 차별 사건에 대한 부상으로 인한 부상으로 인한 모든 것을 포함합니다. 보다 일반적인 보상 변호사는 사고가 회사의 태만의 결과 인 개인 상해 사건에 관여합니다. 이러한 변호사는 교통 사고를당하는 누군가가 상대방의 보험사들로부터 부적절한 보상을 받고 있다고 생각하는 사례를 다룰 수 있습니다.

보상 변호사의 일이 지역마다, 국가마다 다른 방법은 정확히 어떻게 다른지. 일반적으로 그러한 경우는 사건의 패배자가승자의 법적 비용을 지불 할 책임이 있습니다. 원고가 평결 전에 자신의 법적 비용을 지불 할 때, 이것은 종종 법적 절차를 통해 완전히 볼 준비가되어 있지 않아야한다는 원칙을 준수하는 것이 좋습니다.

근로자 보상 및 개인 상해 사례의 원고는 종종 법적 비용을 선불로 지불 할 수있는 위치에 있지 않기 때문에, 그러한 경우를 전문으로하는 많은 법률 회사는“승리 없음, 수수료 없음”기준으로 운영됩니다. 그러한 계약에 따라 원고가 이기면 피고는 법적 비용을 지불합니다. 원고가 사건을 잃으면 변호사는 수수료를 청구하지 않습니다.

당연히, 이것은 변호사가 원고가 이길 가능성이 아니라면 일반적으로 사건을 취하지 않을 것임을 의미합니다. 그러나 일부 법률 회사는 원고가 CAS 인 경우 변호사의 수수료를 지불하는 보험 정책에 대해 선불 보험료를 지불한다고 주장합니다.e는 손실됩니다. 일부 법률 시스템에서는 잃어버린 피고가 보험료의 비용을 상환해야 할 수도 있습니다. 어떤 사람들은 변호사가“승리, 수수료 없음”시스템에도 불구하고 결과에 관계없이 지불해야 할 확신이 있기 때문에이 시스템은 변호사가 가짜 주장과 관련된 사건을 취하도록 장려하기 때문에 남용에 개방적이라고 주장했습니다.

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보상 변호사가되기위한 몇 가지 공식적이고 비공식적 인 요구 사항이 있습니다. 고객과의 대면 접촉이 많기 때문에 사람들과 함께 일하는 데 적절한 사람들에게 가장 적합합니다. 특정 법률 영역, 예를 들어 개인 상해 또는 고용 법에 대한 전문 지식이 필요합니다. 이 전문 지식은 종종 초기 법률 교육의 후반에 현장을 전문으로함으로써 가장 잘 수집됩니다. 관련 주 또는 국가 내에 고용 또는 개인 상해 법에 공식적인 자격을 갖도록 요구 사항이있을 수 있습니다.