야간 관리자는 무엇을합니까?

야간 관리자의 실제 작업과 책임은 산업에 따라 다를 수 있지만 일반적으로 다른 직원이 야간 근무를하는 다른 직원을 감독하고 자신에게 위임 된 관리 책임을 다룰 것입니다. 소매업에서 일하는 야간 관리자는 일반적으로 들어오는 재고 및 스타킹을 감독하는 반면 호텔의 야간 관리자는 종종 밤새 문제를 겪는 데 도움이됩니다. 일부 사업에서 야간 관리자는 급여, 직원 일정 및 은행에서 밤새 입금하는 것과 같은 다른 유형의 일반적인 관리 업무를 처리합니다.

야간 관리자는 일반적으로 야간 교대 중에 사업을 제대로 운영 할 책임이 있습니다. 호텔에서와 같은 환대 산업에서 야간 관리자는 일반적으로 다른 야간 교대 직원의 업무를 감독하는 동시에 손님이 체크인을하도록 도와 주거나 다른 요구를 도와줍니다.ve. 여기에는 전구 교체 또는 유출 청소, 책상으로의 통화에 응답하고, 필요한 모든 것을 도와주고, 미래의 손님을위한 예약을 설정하는 것과 같은 모든 문제를 유지 관리하는 것이 포함될 수 있습니다.

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대형 소매점은 종종 밤새 개장하는 동안 상점을 운영하거나 밤새 승무원과 함께 인벤토리 및 재고 선반을 받도록 종종 관리자에게 지불합니다. 관리자는 열려있는 상점의 운영을 감독 할뿐만 아니라 동료가 밤새 계속 일하고 있는지 확인합니다. 직원들이 야간 근무를 열심히 일하지 않거나 더 긴 휴식과 점심을 먹을 수있는 기회로 보는 경향이있을 수 있습니다. 야간 관리자가 주변에 있으면 일반적으로 이러한 유형의 태도를 방지하고 직원 생산성을 보장합니다.

야간 관리자는 또한 자신의 입장의 기본 관리 측면을 다루는 책임이있을 수 있습니다. thiS에는 일반적으로 야간 교대 직원에 대한 예약, 급여 문제 처리, 회사에 하룻밤 예금, 비즈니스가 아침에 주간 운영을 재개 할 준비가되어 있습니다. 많은 비즈니스가 밤에 문을 닫으므로 야간 관리자에게는 고객 상호 작용이 훨씬 덜 빈번 할 수 있으므로 작업을 완료하는 것이 그 또는 그에게 더 중요 할 수 있습니다.

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야간 교대 근무와 관련된 특정 특전이있을 수 있습니다. 예를 들어, 야간 관리자는 다른 관리자보다 약간 높은 임금을받을 수 있습니다. 호텔은 종종 야간 관리자에게 무료 객실을 제공하여 밤새 시간을 보상하며 병원과 같은 기업은 야간 근로자와 관리자에게 무료 식사를 제공 할 수도 있습니다. 일부 비즈니스에는 사업이 밤새 운영되는 경우에도 야간 관리자가 없을 수도 있습니다. 이것은 보통 1 ~ 2 명의 직원 만 밤새 일하는 회사의 경우에 해당됩니다.