요양원 이사는 무엇을합니까?

요양원 이사는 요양원의 일상 업무를 담당합니다. 그 / 그녀는 전체 간호 직원을 감독하고, 예산을 마련하고, 필요한 물품을 추적하고, 직원을 고용 및 해고, 집의 모든 주민이 안전하고 보살핌을 받는지 확인합니다. 직원 근무 일정, 규칙 및 절차는 종종 요양원 이사가 작성합니다. 직원에게 문제가 발생하면이를 관리하는 것이 감독의 책임입니다. 이사는 또한 관리자 및 직원의 다른 선배들과 만나 직원의 진행 상황, 예산 및 가정의 모든 문제에 대해 논의합니다.

등록 간호사 (RN), 면허 실무 간호사 (LPN), 공인 간호 조무사 (CNA) 및 자원 봉사자를 포함하여 모든 간호 직원이 요양원 책임자에게 직접보고합니다. 직원은 직원이 자신의 직무를 올바르게 수행하고 직무에 대한 적절한 교육을 받도록해야합니다. 여러 번, 감독은 직원들에게 필요한 교육 세션을 주선합니다.

요양원과 함께 일자리를 신청하는 근로자는 요양원 ​​이사와 면담을하며 새로운 근로자 채용 여부를 결정합니다. 이사는 예산에 새 직원을 지원하기에 충분한 돈이 있는지 확인하고, 새 직원이 필요한지 여부를 결정하고, 새 직원의 참조를 확인합니다. 시설의 작업 기준을 충족하지 않는 직원을 해고할지 여부를 결정하는 것은 또한 책임자에게 달려 있습니다.

요양원의 많은 규칙과 절차는 감독과 직원의 다른 선임 구성원이 작성하고 시행합니다. 이 절차는 종종 직원들에게 가정 거주자를 돌보는 방법을 알려줍니다. 좋은 요양원 이사는 집 주민들과 대화하고 그들이받는 치료 수준에 만족하는지 확인합니다. 거주자가 불만족하는 경우, 이사는 문제를 조사하고 해결할 책임이 있습니다.

요양원 장은 가정이 모든 주 규칙과 규정을 준수하도록 많은 연구를해야합니다. 이 연구는 또한 감독이 가정에 어떤 개선이 도움이 될지를 결정하는 데 도움이 될 것입니다. 새로운 장비와 용품은 감독이 필요로하며, 필요한지, 충분한 돈이 있는지, 그리고 요양원의 치료 품질을 개선 할 것인지 결정합니다.