장치 관리자는 무엇을합니까?

부대 관리자는 일반적으로 직원을 관리하고 정책 및 절차 권장 사항을 작성하고 관리 업무를 처리합니다. 환경에 따라 유닛 관리자는 창고, 사무실 환경 또는 병원에서 일할 수 있습니다. 일반적으로 병원은 단위로 나뉘며 각 부대에는 간호 감독자 또는 단위 관리자가 있습니다. 그녀는 직원이 낮거나 단순히 행정 업무를 수행 할 때 환자 치료 과제를 할당 할 수 있습니다.

일반적으로 병원 부대 관리자는 환자 과제를 위임하고 의사에게 치료 명령을 받고 다른 직원 또는 가족과의 문제를 해결합니다. 일반적으로 병원의 부대 관리자는 간호 부서에서 간호 학위와 광범위한 경험을 가지고 있습니다. 또한, 그녀는 24 시간 전화를 받고 있다는 것을 알게 될 수 있으며, 하룻밤 사이의 교대 중에 직원이 병에 걸린 경우 병원에 소환 될 수도 있습니다.간호사, 간호 관리자는 예약, 정책 및 절차를 수행 할 수 있습니다. 프로그램을 만드는 것은 병원의 부대 관리자에게 달려 있으며,이 프로그램은 손 씻기의 중요성에 대한 수업을 포함하여 환자에서 환자로의 교차 오염을 줄일 수 있습니다. 일반적으로 관리자는 당일 교대 근무를합니다. 포지션은 본질적으로 관리로 분류되기 때문에 예상치 못한 비상 사태를 다루기 위해 유연해야합니다.

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단위 관리자로서의 직무는 종종 교직원 간호사의 승진입니다. 여러 번, 그 직책은 부대 나 병원에 대한 헌신을 보여 주었고 특정 임상 영역에서 광범위한 경험을 가진 등록 간호사에게 부여됩니다. 예를 들어, 좋은 관리자 후보는 일반적으로 5 년 이상이 부대에서 일했으며 책임이 있으며, 참석 기록이 뛰어난 문제 해결사입니다.

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때때로, 병원은 구할 수 있습니다LE 간호 관리자는 현재 직원이 신청할 수있는 하원의 일자리. 다른 경우에는 병원이 온라인으로 간호 관리자 또는 신문에 광고를 배치하여 외부 구직자를 유치 할 수 있습니다. 경우에 따라, 이들은 고용 병원의 이름이나 위치를 공개하지 않는 맹인 광고입니다. 구직자는 아직 자신의 직책에서 종료되지 않은 관리자를 대체하기 때문입니다. 이 경우 병원에 대한 세부 사항은 보류중인 해고를 상사에게 공정하게 통보 할 때까지 공개되지 않습니다.

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