준 이사는 무엇을합니까?

직원의 채용, 교육, 감독 및 평가는 대부분의 준 이사 직무 설명에 필수적입니다. 준 이사와 함께 작업하는 프로젝트 또는 회사의 특성에 따라 다른 작업에는 특정 프로젝트의 여러 측면을 감독하면서 정책을 만들고 구현하는 것이 포함될 수 있습니다. 종종 전무 이사 보조로 여겨지는 대부분의 준 이사 직무는이 직책의 개인이 프로그램 직원, 임원 직원 및 기타 협력 파트너 간의 연락 역할을하도록 요구합니다.

일부 준 이사 직무 기술서에는이 직책에 속한 개인들도 회사 나 프로젝트를 대신하여 세금 및 회계 세부 사항을 책임 져야합니다. 일부는 예산 작성 및 모니터링, 은행 계좌 균형 조정 및 주요 임원 및 이사회 구성원을위한 서면 보고서 작성과 관련이있을 수 있습니다. 이러한 책임 외에도, 선임 준 이사는 자신이 고용 된 조직을 대신하여 세금 신고서를 제출해야합니다.

준 이사 업무에는 조직의 가시성을 높이거나 프로젝트 완료를위한 자금을 모으는 등의 행사를 계획, 조정 및 감독하는 것도 포함됩니다. 이 능력을 갖춘 사람은 핵심 직원 그룹을 관리 할뿐만 아니라 이벤트의 성공에 중요한 외부 후원자, 공급 업체 및 기타 활동과 의사 소통하고이를 조정할 책임도 있습니다. 그러므로이 역할을 수행하는 사람은 여러 작업에 효과적으로 참여하면서 다른 사람과 의사 소통하는 데 능숙해야합니다.

준 이사 직무 요구 사항에는 특수 프로젝트에서 한 명 이상의 이사를 지원하고 특정 직원에게 책임을 위임하며 프로젝트의 성공 또는 회사의 전반적인 목표에 중요한 모든 의사 소통을 보장하는 등의 다른 직무가 포함됩니다. 따라서 준이 사는 전략적 목표를 향한 의사 소통과 진행 상황을 문서화하고이 정보를 특별 보고서에 수집하여 이사, 이사회 구성원 및 기타 교장의 추가 평가를받습니다. 이러한 활동을 수행하는 데 필요한 특수 기술로는 예리한 분석 기술, 강력한 문제 해결 기술 및 탁월한 필기 및 언어 기술이 있습니다. 컴퓨터 및 기타 기술이 점점 더 이러한 작업을 수행하는 데 사용됩니다. 즉, 준 또는 보조 이사는 전자 메일 및 특정 소프트웨어 프로그램과 같은 다양한 유형의 기술 도구를 운영하거나 운영하는 방법을 배울 수 있어야합니다.