컴퓨터 공학 급여에 영향을 미치는 요인은 무엇입니까?

컴퓨터 엔지니어는 다양한 유형의 컴퓨터 시스템 및 네트워크를 구축 및 관리하고 다양한 비즈니스에서 일합니다. 이들은 일반적으로 컴퓨터 하드웨어 및 소프트웨어 설계를 다루며 다른 정보 기술 전문가와 협력하여 업무를 수행 할 수 있습니다. 컴퓨터 엔지니어가 수행하는 일부 작업은 현장에서 일반적이지만 특정 기술에 따라 팀 환경에서 특정 작업을 수행하도록 선택 될 수 있습니다. 컴퓨터 공학 급여는 엔지니어의 교육, 경험 및 위치는 물론 회사에서 근무하는 회사에 따라 다릅니다.

컴퓨터 공학 급여를 결정하는 주요 요인 중 하나는 구직자가 얻은 교육 및 경험의 수준입니다. 직장 경력이없는 최근 졸업생은 자신의 공부 과정에서 다양한 인턴십을 한 졸업생보다 낮은 급여에서 시작할 수 있습니다. 대학 학위는 대부분의 컴퓨터 공학 직종에 중요하며, 후보 학위를받는 정도는 급여에 큰 영향을 줄 수 있습니다. 석사 또는 기타 대학원 학위를 취득한 사람은 더 높은 임금을받을 수 있습니다. 그러나 응시자가 경험이 부족할 경우 학위가 높을수록 급여가 자동으로 높아지는 것은 아닙니다.

지원자가 수행 할 직종도 컴퓨터 공학 급여에 영향을 미칩니다. 엔트리 레벨 작업은 일반적으로 관리자 또는 수석 엔지니어와 같은 고급 직종보다 낮은 급여에서 시작됩니다. 하드웨어 디자인 급여는 소프트웨어 엔지니어링의 급여와 다르지만 회사마다 차이가 있습니다. 대부분의 컴퓨터 엔지니어는 조직에서 더 많은 경험을 쌓고 더 많은 책임을 맡고 직무를 수행함에 따라 급여 인상을 기대할 수 있습니다. 이 프로모션에 필요한 시간은 회사와 개인의 성과 및 기술에 따라 다릅니다.

후보자의 위치와 취업하려는 사업 유형도 컴퓨터 공학 급여의 주요 요소입니다. 국가와 심지어 일하는 도시조차도 상당히 높거나 낮은 급여를 의미 할 수 있습니다. 미국의 대도시는 컴퓨터 엔지니어에게 더 높은 임금을 지불하는 경향이 있지만 다른 국가에서는 그렇지 않을 수도 있습니다. 컴퓨터 엔지니어를 고용하는 회사의 유형도 급여에 영향을 줄 수 있습니다. 예를 들어, 연방 및 주 정부 직책은 비영리 단체 나 대학보다 높은 컴퓨터 공학 급여를 지불 할 수 있습니다.