기밀 교육이란 무엇입니까?

기밀 유지 교육은 사람들이 기밀 정보를 다루고 민감한 정보를 처리 할 수 ​​있도록 설계된 프로그램입니다. 특정 유형의 직업의 경우 사람들이 특정 영역에서 일을 시작하거나 일하기 전에 기밀 교육이 필요할 수 있습니다. 다른 직업에서는 권장하거나 권장 될 수 있습니다. 직장은 자체 교육 프로그램을 가질 수 있거나 직원이 처리 된 정보의 성격과 직장 정책에 따라 교육을 위해 제 3 자에게 보낼 수 있습니다.

이 교육은 정보 보안의 측면입니다. 기밀 정보에 액세스 할 수있는 직장에서 일하는 사람들은 해당 정보를 보호하기 위해 직장에서 사용되는 보안 프로토콜에 대해 배워야하며 그러한 정보를 적절하게 처리하는 것의 중요성을 상기시켜야합니다. 기밀 유지 교육은 허가없이 정보를 공개하지 않는 것에 대한 알림과 가능한 한 안전한 정보를 유지하는 방법에 대한 교육이 포함됩니다.

많은 경우 기밀 문제를 다루는 법률에는 PL에 있습니다.에이스와 기밀 유지 훈련은 이러한 법률이 어떻게 적용되는지에 대해 이야기하며 사람들이 어떻게 준수 할 수 있는지 설명합니다. 개인 정보 보호법은 의학 및 법률을 포함한 다양한 분야뿐만 아니라 회사 데이터베이스와 같은 설정에서 데이터의 특정 처리를 다룹니다. 직원이 개인 정보 보호법을 위반하는 경우 직원과 고용주 모두가 잠재적으로 책임을 질 수 있습니다. 회사는 직원이 자신의 업무와 관련된 법률에 익숙해지고이를 위반 한 처벌을 알고 있는지 확인하는 데 관심이 있습니다.

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기밀 유지 교육에는 기밀성 문제에 대한 강의뿐만 아니라 기밀 및 민감한 자료를 처리하는 방법에 대한 정보를 제공하는 데 사용되는 매뉴얼 배포가 포함될 수 있습니다. 사람들은 프로그램 구성 방식에 따라 정보 처리 또는 역할 플레이를 연습하도록 요청받을 수 있습니다. 그들은 또한 VI에 대한 법적 처벌을 알고 있습니다.기밀 유지 위반시 직장에서 일어날 일에 대한 정보가 제공 될 수 있습니다.

자신의 기밀 유지 교육 프로그램을 갖춘 작업장은 일반적으로 변호사 및 개인 정보 보호 전문가와상의하여 모든 주제가 다루어 지도록 코스 자료를 설계합니다. 일부는 직원 교육 자료를 전문으로하는 회사에서 생산 한 모듈을 사용할 수 있습니다. 교육 모듈을 사용하는 것은 처음부터 프로그램을 개발하는 것보다 저렴할 수 있습니다. 스스로 운영하고 싶지 않은 회사를위한 타사 교육 프로그램도 좋은 옵션이 될 수 있습니다. 특히 매년 소수의 사람들에게 훈련을 제공 해야하는 이직률이 낮은 회사의 경우